等级由市国资委根据有关规定认定；事故、事件等级划分，采用安全生产、质量、环保、纪检监察、社会稳定等监督管理部门认定的结果。第十五条中介机构对企业母公司报表或 年为考核期，由于特殊原因需要调整的，由市国资委决定。第十七条任期经营目标责任书包括下列内容：（一）考核双方的单位名称、职务和姓名。（二）考核内容 ...
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标准见附件二）第十三条绩效薪酬是指以基本薪酬为基数，依据企业当年目标责任书明确的各项指标完成情况确定的企业负责人应得的报酬。计算公式为： 绩效薪酬 省有关法律法规和规章规定，违反党风廉政建设责任制规定，导致重大决策失误或重大安全责任事故、严重环境污染事故、严重社会稳定问题及严重违法违纪，给企业造成重大 ...
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法规（1）条第十条实行企业领导人员任期目标责任制。由自治区国资委确定企业领导班子任期目标，并与企业主要领导人员签定任期目标责任书。第十一条企业党委委员职数一般 企业的贷款担保等项目；（四）根据董事会决定，签发公司经理、副经理及财务部门负责人任免文件，签发下属全资企业经理任免文件。向董事会提出进人控股、 ...
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关于试点企业建立内部监督约束机制的意见》，加快在各试点企业中配备财务总监；加强产权部门对企业产权代表的监督和集团公司对属下子公司的监管；充分发挥企业监事会 加强对国有资产的监管。对三家资产经营公司建立考核标准，签订国有资产增值目标责任书，并完成对其年度审计和领导干部的业绩考核，实行产权代表资格认证制度 ...
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和较强的经营能力。（五）企业是独立纳税主体，依法经营，财务制度健全，诚信记录良好，安全生产及环保达标，具有持续的盈利能力和较强的抵御风险能力，主要 将论证结果上报市政府确认，由市政府下文公布，并与企业签订《发展目标责任书》。（三）企业在制定发展目标时，不同销售规模企业须达到相应发展要求（企业集团含全资 ...
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内容应包括实现企业的税利增长率、国有资产保值增值率和税利上交情况。具体考核指标在目标责任书中确定。对在亏损企业任职的经营者，以减亏指标为主要考核内容。第十 对危害经营者人身安全、影响企业经营活动等违法行为应及时认真查处。第三十一条企业经营者对考核、奖惩若有不同意见，可向同级或上级主管部门等有关部门申诉 ...
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商品流通费用、可控费用、其他应收款占用等具体完成目标。实行“一把手”负责制，层层签订扭亏增盈责任书，把全省扭亏增盈目标层层分解下达到基层，责任落实到企业和个人。 的加工和菜油的销售工作，腾出仓容支持秋粮收购，减少利息支出。各级粮食部门和企业要制定销售计划，层层分解落实，责任到人；建立行之有效的销售激励 ...
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和山东省主管部门的要求，负责国家认定和省认定企业技术中心的有关推荐和管理工作。（二）市财政局主要负责支持企业技术中心建设资金的预算安排和财务管理， 条技术中心享受专项扶持的企业，应当与市经贸委签订《企业技术中心创新能力建设专项目标责任书》，并接受市财政局关于专项资金使用情况的监督检查。企业技术中心创新 ...
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，同时抄送派驻本企业的监事会。市国资委对责任书的执行情况进行动态跟踪。（二）企业发生重大投融资、重大贷款担保、重大安全生产事故、环境污染事故和质量事故、重大 企业会计准则》等有关法律法规和规章，虚报、瞒报财务状况的，除由有关部门依法处理外，扣发企业负责人的目标奖和效益奖；情节严重的，给予纪律处分；涉嫌 ...
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每年8月底之前将经营业绩责任书半年执行情况及相关说明材料上报自治区国资委，并按月报送企业财务快报和运行情况；(二)建立重大安全生产事故、质量事故、重大 决算报告和统计数据，综合有关单位和部门的评价意见，结合企业负责人年度总结分析报告，对企业负责人年度经营业绩考核目标的完成情况进行考核，计算考核结果得分 ...
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