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招投标情况,大宗物资采购供应情况,产品销售和盈亏情况,承包租赁合同履行情况,企业内部经济责任制落实情况,重要规章制度制定情况等重大事项; (三)民主评议 ,其所在企业应当给予本人年收入两倍赔偿,并依法支付违法解除劳动合同赔偿金。 第四十二条 职工代表、职工董事、职工监事违背职工代表大会决议, ...
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签订集体合同,责令限期改正。逾期不改,不按规定订立劳动合同,处以法定代表人200元罚款,并按每招用一人处以用人单位50元罚款;不按规定签订集体合同 报酬;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资;(四)解除劳动关系未按规定支付劳动者工资、经济补偿和医疗补助费;(五)以实物支付、抵付工资。 ...
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加班工资行为;(8)不支付经济补偿金或赔偿金行为;(9)骗取、冒领社会保险金行为;(10)侵犯职工人身权利和民主参与权利行为;(11)无故解除劳动合同行为;(12)低于集体 .不明码标价行为;8.不执行价格干预紧急措施行为;9.其他价格违法行为。十三、人行重庆营管部(一)企业身份信息指标1.已办贷款卡 ...
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