的保护水平，现在已由工业化国家的大多数现有补偿制度所超过，而且不像关于其它津贴的标准那样，还没有随之建立更高的标准，然而它的标准仍然可以构成能够建立 退约书的全部细节，送交联合国秘书长登记。 第37条 国际劳工局理事会应于他认为必要的时候向大会提出一项关于本公约实施情况的报告，并研究是否宜于在大会议程 ...
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保护种类人员，对其属于受保护种类人员时所患疾病，他可以在限定的期间内进一步享受医疗，该限定期间不应少于２６周，只要受益人继续获得疾病津贴，该医疗就不 直到１９６８年经济修正的和本公约附件再版的国际标准产业所有经济活动分类，或以后任何时候经修正的这种分类。６．当疾病津贴数额随地区变动时，可以根据本条第４ ...
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一般状况，以及为扩大应用本公约的规定所可能取得的任何进展； （b）得在任何时候通过向国际劳工局长提交声明书，正式扩大应用范围。 第六条 本公约不适用于在普通 年（井下工作）最低年龄公约的会员国承担本公约的义务，并遵照本公约第2条规定了不低于该公约规定的最低年龄或该会员国因本公约第3条而规定此年龄适用于 ...
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