月8日在日内瓦举行第33届会议,经议决采纳本届大会议程第四项所列关于应用组织和集体谈判权利的原则的若干提议,经决定这些提议应采取国际公约的方式,于1949 控制工人组织的目的而通过财政或其他方式资助工人组织的行为,此应被视为构成本条所称的干预行为。第3条必要时应设立适合国家条件的机构,旨在确保尊重上述 ...
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。 2.政府当局不得从事限制这种权利和阻碍合法行使这种权利的任何干预行为。 第4条 工人组织和雇主组织不应受到行政当局的解散和中止。 第5条 工人组织 随后的宣言全部或部分放弃以前任何宣言中声明的任何修改。 5.有关会员国或国际组织可以在按照第16条规定对本公约进行解约的任何时候,向国际劳工局局长递交 ...
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第三方赔偿;(c)如有关人员提出欺诈性赔偿要求;(d)如意外事故实属有关人员犯法行为所致;(e)如意外事故实属有关人员严重和故意过错所致;(f)如 国际劳工局局长登记。第39条1.本公约应仅对其批准书已经局长登记的国际劳工组织会员国具有约束力。2.本公约应自两个会员国的批准书已经局长登记之日起满12个 ...
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(c)对任何违法行为规定足够的惩罚; (d)对保持一个足以确保有效执法的检查制度作出规定; (e)要求主管当局在制订条例方面与船东组织和/或船东和 国际劳工局局长登记。 第21条 1.本公约应仅对批准书已经局长登记的国际劳工组织会员国具有约束力。 2.本公约应有下述国家中的七个国家的批准书已经登记之日 ...
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3.该制度可以规定全部或部分剥夺或中止某人享受养老金的权利,如果此人有欺骗性的行为。 4.按照该制度,为养老金费用支付摊款的船东和海员,应有权通过代表 劳工局局长登记。 第6条 1.本公约应仅对其批准书已经局长登记的国际劳工组织各会员国具有约束力。 2.本公约应有下述国家中的5个国家的批准书已经登记之 ...
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上介绍职业而直接或间接收取费用。 2.每个国家的法律应对违反本条款规定的任何行为给予处罚。 第3条 1.尽管有第2条规定,以一个盈利商业性企业一直经营 属地所采取的行动通知国际劳工局。 第12条 本公约的正式批准书,按照国际劳工组织的章程规定的条件,应送请国际劳工局局长登记。 第13条 国际劳工组织两 ...
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的津贴数额,则全部或部分扣留现金津贴。 5.如果疾病是由于受保人的故意不当行为所致,可以减少或拒付现金津贴。 第3条 1.从其患病开始至少到规定的 劳工局局长登记。 第14条 1.本公约应仅对其批准书已经局长登记的国际劳工组织各会员国具有约束力。 2.本公约应自两个会员国的批准书已经局长登记之日起12 ...
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而言: (a)在计算连续工作时间时应包括中止合同的工作; (b)非因雇员行为或过错引起的总数不超过6周的短暂中断工作,不应被视为中断了工作时间的连续性 第2款所述5个会员国的批准书一被登记,国际劳工局局长就应将此通知国际劳工组织所有会员国。 第15条 1.凡已批准本公约的会员国,自本公约初次生效之日起 ...
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1949年、1958年分别以第76号、93号和109号公约予以修正。 国际劳工组织全体大会, 经国际劳工局理事会召集于1936年10月6日在日内瓦举行第21届 下述效力: (a)确定船东和船长各自保证守法的责任; (b)为任何违法行为规定足够的惩罚; (c)为船舶离开国内港口进行国际航程前是否遵守第三 ...
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并非在船上工作时发生的受伤; (b)受伤或患病是由病人、受伤者或死者的故意行为、违章或不正当的举止所致; (c)缔约时故意隐瞒的疾病或虚弱。 3. 劳工局局长登记。 第15条 1.本公约应仅对其批准书已经局长登记的国际劳工组织各会员国具有约束力。 2.本公约应自两个会员国的批准书已经局长登记之日起12 ...
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