、公休假日和探亲、婚丧、计划生育等带薪假期，以及合同约定的其他假期。企业违反前款规定的，由劳动行政管理部门责令其限期改正，不能安排补休假的， ，按社会保险有关规定处罚，并限期改正。凡未实行医疗、计划生育等社会保险的地区，企业应当为职工提供医疗、计划生育等劳动保险待遇，其标准按照国家有关规定执行。第十八 ...
//www.110.com/fagui/law_340003.html-了解详情
境外或台港澳地区用人单位与台、港、澳人员签订的劳动合同或建立劳动关系的证明材料及派遣工作(服务)证明；《外国企业常驻中国代表机构工作证》；(六)拟聘雇人员从事 市劳动保障局办理换发或变更手续。第十四条 市、区县劳动保障行政部门在实施监督检查过程中，发现违反台、港、澳人员在内地就业有关规定的，按照《规定 ...
//www.110.com/fagui/law_113663.html-了解详情
应报劳动人事部门备案。第四十一条外商投资企业的职工，劳动合同期满未续订合同或者合同期未满而解除合同的，有关失业救济和重新就业的问题，由所在地劳动部门按国家和 证明，按对国内旅客的收费标准收费。第十一章罚则第六十七条外商投资企业违反本规定，有下列行为之一的，政府或者政府有关部门应当责令其改正；情节严重的 ...
//www.110.com/fagui/law_47910.html-了解详情
解除劳动合同的条件，违反合同的责任以及需要明确的其他事项。第十五条在履行劳动合同过程中，发生劳动争议，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理。关联 的１０－１５倍罚款。具体标准由各省、自治区、直辖市劳动部门制定。第二十四条对违反第二十条非法从事介绍台、港、澳人员在内地就业的组织或个人，没收其全部 ...
//www.110.com/fagui/law_38696.html-了解详情
条三资企业招收工人，应由企业同职工签订劳动合同，并由劳动部门鉴证。劳动合同的内容包括：任务、报酬、期限、保险福利、违反合同的责任及双方认为 地区同行业条件相近的国营企业职工平均工资水平的百分之一百二十的标准确定，并随着企业经济效益的好坏逐步加以调整；其调整比例需超过所在地区同行业条件相近的国营企业职工 ...
//www.110.com/fagui/law_47999.html-了解详情
；境外或台港澳地区用人单位与台、港、澳人员签订的劳动合同或建立劳动关系的证明材料及派遣工作（服务）证明；《外国企业常驻中国代表机构工作证》；（六）拟聘雇人员 到市劳动保障局办理换发或变更手续。第十四条市、区县劳动保障行政部门在实施监督检查过程中，发现违反台、港、澳人员在内地就业有关规定的，按照《规定》 ...
//www.110.com/fagui/law_102288.html-了解详情
工程的有关规定，结合本市的实际情况，特制定本办法。第二条外国、华侨、港澳企业（以下简称客商）遵守我国法律、法规，服从统一管理，能提供先进技术设备，并 条承包工程的客商因工程需要在我市招聘临时工的，应凭承包登记证和有关合同到广州友谊劳动服务公司申请办理招聘手续。第十条我方单位利用留成外汇或贷款外汇，委托 ...
//www.110.com/fagui/law_48025.html-了解详情
用工条件、形式、数量、期限和工资数额，订立、变更和解除劳动合同。第十一条个体工商户和私营企业可以依法取得土地使用权。因建设需要征用、拆迁个体工商户和 申诉人、检举人或者投诉人进行打击报复的，由其所在单位或者行政监察机关依法处理；违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》的，由公安机关依法处理；构成犯罪的， ...
//www.110.com/fagui/law_343978.html-了解详情
解除劳动合同的条件，违反合同的责任以及需要明确的其他事项。第十五条在履行劳动合同过程中，发生劳动争议，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理。关联 的１０－１５倍罚款。具体标准由各省、自治区、直辖市劳动部门制定。第二十四条对违反第二十条非法从事介绍台、港、澳人员在内地就业的组织或个人，没收其全部 ...
//www.110.com/fagui/law_175392.html-了解详情
《外出人员就业登记卡》或其户籍所在地乡(镇)、街道人民政府开具的外出务工证明,领取《杭州市外来人员就业登记证》,凭证就业。务工人员被建筑业企业招用后,应当依法签订劳动合同,办理录用备案手续,缴纳社会保险。(二)凡在本市从事建筑业劳务的务工人员,必须是年满十六周岁、在国家规定的正常退休年龄以下,且具有 ...
//www.110.com/fagui/law_331341.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务