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广东省企业职工劳动权益保障规定(修正)
工资
的日期,并按劳动合同规定发放足额
工资
。职工加班加点
工资
以劳动合同约定的职工本人
工资
标准为
计算
基数,法定休假日不低于其
工资
的300%,休息日不低于其
工资
的 补休假的,经征得职工本人同意,可以按本规定第十四条第二款规定发给职工
加班
工资
。第十七条企业必须按规定参加职工养老、待业、工伤等项目的社会保险,并 ...
//www.110.com/fagui/law_340003.html-
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