归侨、侨眷已办理出境定居手续出境后，再回我省定居，有就业要求并符合就业条件的，劳动就业服务机构应当优先向用人单位推荐。第九条省人民代表大会和归侨 保险费用。社会保障机构应当依照国家规定保障归侨、侨眷按时足额领取社会保险金。对有劳动能力的归侨、侨眷失业职工，优先推荐再就业。第十三条各级人民政府及有关部门 ...
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用人单位推荐等方面对其予以扶持和帮助。用人单位对符合录用条件的归侨、侨眷应优先录用。对已失业的归侨、侨眷职工，当地人民政府及其有关部门、企事业单位应当在同等 出境定居后1年内又回本省定居，按照国家有关规定经批准安排工作的，退回离职金，且补足出境期间的养老保险金后，其工龄可以连续计算。出境在1年以上的， ...
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父母的待遇。第十八条 出境定居的离休、退休、退职的归侨、侨眷职工，享受原单位同等条件人员同等待遇，继续领取离休金、退休金、退职金、养老金，并可以按照国家 一百的，照顾加发退休补助费；已参加社会养老保险的归侨职工，其养老保险金按照有关规定发放。第二十一条 归侨、侨眷自费出国留学，从出境之日起保留公职或者 ...
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提供优先服务，用人单位应当在同等条件下优先录用。第十四条 归侨、侨眷职工依法享有国家和本省规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障权益。 ，及时缴纳社会保险费用。本省各级社会保险经办机构必须按时、足额支付参加社会保险的归侨、侨眷职工的各项社会保险金。第十五条 归侨、侨眷依法继承或者接受境外亲友的 ...
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对其主要负责人和直接责任人员依法追究责任。第十三条公派出国留学生，在同等条件下，优先派遣归侨、侨眷。归侨、侨眷申请出境自费学习，在获得前往国家 、退职金或者基本养老保险金；离休金、退休金、退职金或者基本养老保险金可以委托他人领取，但归侨、侨眷职工需每年向原工作单位或者负责支付养老金的社会保险机构，提供 ...
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。各社会保险机构必须按时、足额发放归侨、侨眷职工依法享有的各项社会保险金。第二十一条一九七八年底以前回国的，在国家机关、事业单位和人民团体工作，工龄男满三 (职)的归侨、侨眷职工出境定居后，应按规定向原单位提交本人生存证明，继续领取离休费、退休(职)费，并允许兑换成外币汇出境外。离休费、退休(职)费 ...
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工龄可以合并计算；符合国家规定条件的，可以享受社会保险待遇。第二十三条归侨、侨眷职工依法享有国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障权益 、足额交纳社会保险费用。社会保险机构应当按照有关规定及时、足额发放归侨、侨眷职工依法享有的各项社会保险金。第二十四条各级人民政府及其有关部门，应当把生活困难 ...
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