。第十二条鼓励在旅游业较发达的城市设立社会导游服务机构、旅游职业经理人服务机构、旅游专业咨询认证服务机构。第十三条旅行社可以接受国家机关、事业单位和社会团体的 （四）遵守旅游秩序和旅游区的安全、卫生规定；（五）履行与旅游经营者签订的合同；（六）在旅游活动中依法应当履行的其他义务。第十六条旅游者的合法 ...
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经营户和其他旅游经营单位积极利用新能源新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色 职称制度，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。抓紧改革完善导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励专业技术人员特别是离退休老专家、老教师 ...
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经营户和其他旅游经营单位积极利用新能源新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色环保 ，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。（人力资源社会保障部、旅游局负责）（三）抓紧改革完善导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励 ...
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。 2、组织开展旅游服务质量交叉检查活动。制定旅游服务质量评价标准，建立由专业检查员和社会相关人员组成的队伍，在全国范围内组织开展对旅行社、饭店、 旅游企业参与。 4、加强旅游企业培训工作。制定实施旅游岗位培训标准和旅游职业经理人标准，大力推进旅游企业中高级管理人员培训工作。按照旅游企业岗位分类对从业 ...
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完成对导游人员资格考试、等级考核和领队人员考核的清理整顿工作，加快旅游职业经理人标准和旅游行业岗位培训考核标准建设，建立健全旅游职业资格认证体系，加强 旅游各要素的游客满意度调查评价体系，制定调查评价的标准和实施办法；依托专业调查机构进行调查评价，定期分级发布以优质服务企业为重点的游客满意度评价报告。 ...
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和其他旅游经营单位积极利用新能源、新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色环保 职称制度，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。（市人力资源社会保障局、旅游局负责）（三）实施导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励专业 ...
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和其他旅游经营单位积极利用新能源、新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色环保 职称制度，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。（市人力资源社会保障局、旅游局负责）（三）实施导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励专业 ...
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和其他旅游经营单位积极利用新能源、新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色环保 职称制度，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。（省人力资源社会保障厅、旅游局负责）（三）实施导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励专业 ...
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和其他旅游经营单位积极利用新能源、新材料，广泛运用节能节水减排技术，实行合同能源管理，实施高效照明改造，减少温室气体排放，积极发展循环经济，创建绿色环保 职称制度，健全职业技能鉴定体系，培育职业经理人市场。（省人力资源社会保障厅、旅游局负责）（三）实施导游等级制度，提高导游人员专业素质和能力，鼓励专业 ...
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和部门经理以及导游人员、出国(境)旅游团组领队的培训。市(行署)旅游行政管理机构负责旅游定点单位管理人员的培训。第四十六条申请开办旅游专业非学历教育 经营者提供服务的内容、规格、时间、费用等有关情况，要求旅游经营者履行旅游合同；(二)自主选择旅游经营者及其旅游服务方式和服务项目，自主决定接受或者不接受 ...
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