虽未取得导游人员资格证书，但因旅行社、景点景区旅游服务单位的旅游任务需要临时从事导游活动的，旅行社、景点景区旅游服务单位可以向省旅游行政主管部门申请 和本省的有关规定，与导游人员签订劳动合同，支付导游人员的工资不得低于当地企业最低工资标准，并依法缴纳有关社会保险费用；对非全日制或者临时导游人员应当按其 ...
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换发《导游证》或者《景区(点)导游证》：(一)与新的旅行社、景区(点)单位订立劳动合同或者在新的导游服务公司登记的；(二)经考核合格获得高一级导游人员等级 毕业学生；(三)遗失《导游证》或者《景区(点)导游证》的人员。申请《临时导游证》或者《临时景区(点)导游证》的，应当按照本办法第十七条规定办理。市 ...
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十一条 旅行社聘用专职导游人员应当依法向其支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬，依法为其办理社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费用。 第十二条 ，应当及时到市旅游行政部门办理导游证登记变更手续。 社会兼职导游人员与旅行社签订劳动合同的，应当与导游服务机构解除登记，并及时到市旅游行政部门办理导游证登记 ...
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合格后参照前款规定办理导游证。第六条具有导游资格证并与出境旅游组团社签订劳动合同的导游人员，经出境旅游组团社推荐 可参加领队考试。考试合格者向国家旅游局申请 方可重新上岗。第十二条旅行社因工作需要聘请未取得导游资格证，但有特定语种能力的人员临时从事导游工 作的，由旅行社向省旅游行政主管部门申请领取临时 ...
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导游人员；社会导游是指与1家社会导游管理服务机构签订劳动合同，接受社会导游管理服务机构委派，临时为旅行社聘用，社会导游管理服务机构依法为其办理相关 )《申请导游证登记表》一式两份；(二)旅行社、社会导游管理服务机构聘用(签约)的劳动合同书原件和复印件各1份；(三)《导游人员资格证》或《导游人员等级证书 ...
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。第三十八条 旅行社应当与其聘用的导游依法订立劳动合同，支付劳动报酬，缴纳社会保险费用。旅行社临时聘用导游为旅游者提供服务的，应当全额向导游支付本法 ；增加的返程费用，由旅行社与旅游者分担。第六十八条 旅游行程中解除合同的，旅行社应当协助旅游者返回出发地或者旅游者指定的合理地点。由于旅行社或者履行辅助 ...
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组织的导游考试，获得导游资格证，与从业(挂靠)单位签订劳动合同，申请并获得导游IC卡。特殊语种临时导游，由本省国际社向省旅游局提出申请，并经 监管制度体系建设(一)实行旅游“四统一”管理制度。在全省实行旅游行程表、旅游合同、导游证和旅游检查站统一管理制度。(二)实行旅游标准化管理制度。建立旅游线路标准 ...
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资格考试。凡参加国家统一组织的导游员资格考试，取得导游员资格证书，与旅行社订立劳动合同或者在导游服务公司登记的，可由市旅游管理部门向省旅游管理部门 特定语种语言能力的人员，虽未取得导游人员资格证书，旅行社需要聘请临时从事导游活动的，可由旅行社申请领取临时导游证。旅游管理部门应当向社会公告取得导游证和 ...
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国务院《导游人员管理条例》(以下简称'《条例》')，制定本办法。 二、导游证(含临时导游证)是证明持证人已经依法进行导游注册、能够从事导游活动的法定证件。导游 《导游人员资格证书》或《导游员等级证书》(交验)；(二)与旅行社订立的劳动合同或在导游公司登记的证明材料；(三)按规定填妥的《申请导游证登记表 ...
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社会保险的专项执法检查；重点查处旅行社不与所聘导游签订劳动合同，违规收取保证金，拒付、拖欠导游人员劳动报酬等违规行为。(十一)地税部门：加强对旅行社、宾馆 成员单位联席会议。每年年初、年末及3个旅游黄金周前定期召开，特殊情况可临时召集。主要内容为：研究确定全市年度旅游市场治理工作要点，年度综治工作总结 ...
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