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湖北省计划生育条例(1997年修正)
十五天;晚育的干部、职工产妇,除享受国家规定的
产假
外,增加
产假
三十天,增加的婚假和
产假
视同出勤,
工资
奖金
照发。晚婚的农民,免去当年的集体劳务负担的标工 当地的实际情况制定,报省人民政府批准后施行。第三十四条本条例应用中的有关
问题
由湖北省计划生育委员会解释。第三十五条本条例自一九八八年三月一日起施行。本 ...
//www.110.com/fagui/law_337997.html-
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市劳动和社会保障局、市总工会关于杭州市企业
工资
集体协商试行办法
双方的首席代表在
工资
集体协商
期间
轮流担任协商会议执行主席。协商会议执行主席的主要职责是负责
工资
集体协商有关组织协调工作,并对协商过程中发生的
问题
提出处理建议。 工作时间计件单价的150%、200%、300%支付
工资
。5、用人单位对职工在婚丧假、探亲假、
产假
、计划生育假、年休假、病假等特殊情况下的
工资
...
//www.110.com/fagui/law_331460.html-
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产假期间工资奖金问题
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