后,业主应按要求停止划款,并撤销工资支付专用帐户。第四条工资支付要求:1.工程建设施工企业应当根据劳动合同约定的工资标准等内容,按月支付工资,并不得 的,需经监管三方共同核准。2.工程建设施工企业应当自劳动者实际履行劳动义务之日起计算劳动者工资。工资原则上按月发放,但有下列情形的除外。(1)以完成一定 ...
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。第三十三条 导游人员在与被聘用的旅行社和签约的社会导游管理服务机构依法解除劳动合同关系后,可以在旅行社、社会导游管理服务机构之间正常流动。旅行社或社会导游管理 并经考核合格后,方能继续从事导游工作,导游IC卡分值重新从10分开始计算。导游人员的累计分值以导游IC卡管理系统记录的分值为准,导游IC卡的 ...
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安排1名残疾人,按州、县市统计部门公布的上年度职工年平均工资的金额标准计算缴纳。保障金计算公式为:年度应缴纳保障金=(单位在职职工总数×2%-在职残疾 残疾职工身份证(复印件)和残疾人证(复印件),以及与残疾职工签订的1年以上劳动合同(复印件)或聘用协议(复印件)等,到当地残疾人就业服务机构审核认定; ...
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单位的原因不能及时安排上岗的,由该接收单位按每月不低于本单位同工龄职工平均工资的80%发给生活费。(二)退役士兵军龄可视同为社会保险缴费年限,并和实际缴纳年限合并计算。(三)所有接收安置退役士兵的单位,都要按照国家和当地有关规定与退役士兵签订不低于3年的劳动合同,并参加社会保险,保证退役 ...
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财政投入。流入人口计划生育管理、服务经费应按省《条例》的规定纳入当地总人口基数计算人均事业费的投入或划拨专项经费,确保计划生育管理与服务工作的需要。第七条 发展急需项目的支出。第二十三条各类城镇企业均应按规定为签定一个月以上劳动合同的职工,办理生育保险,缴纳生育保险费,其职工按规定享受生育保险待遇。 ...
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,应当及时告知消费者并妥善处理。 第十九条从事旅游业的经营者,应当与消费者签定旅游合同,在约定的时间内,为消费者办好有关旅游手续,告知消费者安全等注意事项及 赔偿金,根据受害人伤残等级,按照职工年平均工资或者农民年人均纯收入的三倍至十倍计算; (八)完全丧失或部分丧失劳动能力的残疾者扶养的人所必需的 ...
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指标,由工商部门定期收兑并送缴银行结汇,按结汇数的30%给工商部门计算外汇留成额度作为奖励。第十四条外汇管理局对持有“许可证”的收券单位实行年检制度 办法执行。五、使用国内资金建设用于接待国际旅游者的旅游饭店、宾馆,经财政部、劳动人事部、国家旅游局、国家物价局批准,可参照执行本通知的优惠办法。六、享受 ...
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