专项集体协议书。已订立企业集体合同的，工资协议作为企业集体合同的附件，并与集体合同具有同等效力。以上所称“工资”，是指企业依据国家有关规定或劳动合同的 双方必须全面履行工资协议规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除工资协议。（三）职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的 ...
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场所与旅行社实行公收佣金制度；各旅行社均须与聘用的导游人员签订劳动合同，明确劳动报酬和返回佣金比例，实行合法公平的导游报酬机制，杜绝私拿私授回扣 行为;'黑车'、'野导'与游览接待环节相互勾结，强迫就餐购物行为;低价招徕上车加价、变更行程承诺、中途甩客等行为。3．旅游经营无'黑社'城市综合执法检查机构 ...
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随意削价竞争或高价宰客。第十三条旅行社接待旅游者应使用旅游行政主管部门制定的标准协议书，并严格履行协议要求，在安排游程时应首先安排精品线路。第十四条 市旅游行政主管部门应当将导游员的考试、考核、服务质量、年审、投诉信件、聘用合同、奖惩等情况备案归档。导游人员应当不断提高自身素质和职业技能，主动接受市 ...
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