。制订了北京地铁火灾、爆炸、毒气袭击等人为破坏事件先期应急处置工作要点。此要点作为在事故第一时间内的应急处置，我们特别注意与北京市整体的防爆处突工作 “6S管理”等活动，以不同层次和不同主题的具体活动为载体，使员工在潜移默化中受到安全教育，提高员工的安全意识和安全素质。地铁安全管理一个动态和不断发展的 ...
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安全为重点，严格落实定岗定员制度3.重点行业、重点企业的重点部位和重点岗位，在工作岗位设置和人员数量的安排上必须以保障人身安全为重点，实行定岗定员制度。 一票否决。 20.各企业单位要建立安全生产激励与约束机制，把安全指标作为考核员工业绩的重要内容。煤矿、非煤矿山、危险化学品、民用爆破器材、烟花爆竹等 ...
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，增强员工的安全意识和自防自救能力。其中对重要部位、关键岗位的员工，要实行岗位资格证制度，先培训后上岗、并定期进行再教育。九、坚持“四不放过”原则，认真 报的工作程序。 一旦发生重、特大事故，必须在规定时间内逐级上报，并做好事故续报工作。对迟报、漏报、瞒报事故的，严肃追究有关责任人的责任。 （二）各县 ...
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后掘”原则，编制探水设计；探水前，应检查钻孔附近巷道的稳定性，准备水沟，在工作地点安装电话；钻凿探水孔时，如果发现岩石变软，或沿钻杆向 井人数，严禁超定员组织生产；要贯彻以人为本要求，落实《劳动法》，严禁擅自延长劳动时间和提高工人的劳动强度。 (31)落实日常检查。要根据本单位的生产经营特点，认真执行 ...
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群防群治。要充分依靠和发动广大从业人员参与隐患排查治理工作。各类生产经营单位要紧紧依靠技术管理人员和岗位员工，调动职工群众的积极性，发挥他们对安全生产的知情权 吨及以上的煤矿实现"双回路"供电情况；年产6万吨以下煤矿备用发电机能否在规定时间内启动。（8）火工品管理情况。使用煤矿许用火工品规定的执行情况 ...
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管理层和执行层的安全培训教育，尤其是对重要部位、关键岗位的员工必须先培训后上岗，切实增强员工的安全意识和自防自救能力。四、健全完善安全生产应急救援 应急救援体系建设，完善应急预案，加强预案演练。一旦发生事故，要在第一时间报告并组织开展救援工作。要进一步加强我省6个区域性的安全生产应急救援中心建设，加快 ...
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，预防食物中毒事件发生；合理调配工作时间和工作强度，妥善安排作息和娱乐，避免工人连续加班加点、夜间加班加点作业和设备带病运转;并有针对性地做好一线员工的安全教育工作，确保广大建筑工人度过一个祥和、平安的春节。在春节期间确需继续施工的工程，建设、监理、施工单位的项目负责人和总监理工程师应坚守岗位，并 ...
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落实各项安全生产规章制度，建立健全日常检查、隐患治理、事故防范、员工培训、安全投入等相关制度和工作程序。把落实安全生产规章制度与开展安全生产专项治理、加强 定期到矿井、车间、工地检查安全生产工作。一旦发生突发事件，事发单位负责人和当地党政领导、相关部门负责人要按规定在第一时间赶赴事故现场，靠前指挥， ...
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安全防范体系。 11.各企业单位要建立安全生产激励与约束机制，把安全指标作为考核员工业绩的重要内容。煤矿、非煤矿山、危险化学品、民用爆破器材、烟花爆竹等 的工作程序。一旦发生重、特大事故，必须在规定时间内逐级上报，并做好事故续报工作。对迟报、漏报、瞒报事故的，严肃追究有关责任人的责任。 16.各县(市 ...
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，确保隐患和问题在奥运会召开前得到解决。（三）座谈交流，了解情况。组织召开由当地安全生产监管人员和矿山企业负责人、安全管理人员、技术人员及员工代表参加的座谈会， 市安监部门通报督查情况，指出存在问题，提出建议和要求。五、督查工作安排（一）督查组工作时间4月22至7月31日，历时100天。（二）督查主要 ...
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