如何，一律按加工费(包括企业自备的在加工过程中耗用的原材料和零(配件的价值)计算产值。(2)用进口原材料、散装零件(简称CKD)、组装件(简称SKD)(包括外贸进口、 外支出等科目就不要计算在内。以上两种计算方法所得的数字原则上是一致的。劳改劳教工业企业在填报按分配法计算工业净产值的工资时，不应包括 ...
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。2004年，市属水利事业单位总收入为5435.4万元，其中财政拨款2667.8万元，多种经营收入2767.6万元；总支出5587.02万元，其中人员工资2553.22万元，行政办公费用1218.09万元，工程除险加固费用1815.71万元，收支差额-151.62万元。（三）存在的主要问题。在经济 ...
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到安全地点。危险地点没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝工作，企业照发工资。每一班组都必须设专职或兼职安全检查员，负责本班组的业务安全检查工作。 工业部备案。设计矿井的风量，可参照邻近生产矿井的通风资料，按生产矿井的风量计算方法进行计算。对新矿区，无邻近生产矿井参照时，可参照省内地面气候、矿山地质 ...
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，6户授权经营企业人均基本工资为2万元。（二）员工效益工资按照预计净资产收益率完成情况来进行计算。资产经营公司预计净资产收益率超过5%时，员工可以取得效益工资 %×经营难度系数经营难度系数按各营运机构当年净资产规模情况确定。资产经营公司的确定方法为：当年考核口径的预计净资产在5亿元以下的，系数为1；5 ...
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的考核范围为全部职工，事故责任的判定和直接经济损失（由企业负担的金额）的计算方法与《邮电安全生产情况月报表》说明相同。 第五条邮电企业安全生产保证体系 的成绩；否则按各项评比办法的规定起否定作用或处罚作用。 第七条部劳动工资司负责提供对各省、自治区、直辖市邮电管理局和部属各总公司的安全指标的考评；各省 ...
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。 第九十九条班(组)应结合施工特点和实际需要，积极推广应用现代安全管理方法和安全技术新成果，提高班(组)安全管理水平。 第一百条班(组)安全管理的各项 歇工损失(包括工资及歇工产值损失)；(3)伤残补助、困难补助、丧葬费、抚恤费等缮后处理费用；(4)其他与受伤者有直接关系的福利费用。2．计算经济损失 ...
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三级安全教育卡片。对民工，在施工前，必须由施工负责人讲解安全注意事项和操作方法，宣讲安全工作票，并做好安全监护工作。 现场性公司教育的主要内容：国家 费用；④从事抢救、事故调查、善后处理等人员的脱产所造成的损失(包括工资及脱产产值损失)。 计算经济损失的原则： ①上述各项中，凡已支出的费用，不论其发生 ...
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，可采取竞争上岗或双向选择的办法确定人选。在实施定岗工作中，要做到程序与方法、职位与任职条件、候选人、测试成绩和定岗结果公开，增加工作透明度，接受群众监督 政策（一）对参加定向培训的人员在学习期间，享受机关在职人员同等工资福利待遇，工龄连续计算，人事行政关系由所在部门管理，不占编制。培训教育结束后，如 ...
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打破干部、工人身份界限以及现行职务的界限，自主决定管理人员、科技人员的招聘方法、标准和数量。根据实际需要，企业可设置在本企业内有效的专业技术 建立分配约束机制和监督机制。企业必须坚持工资总额增长幅度低于本企业经济效益（依据实现利税计算）增长幅度、职工实际平均工资增长幅度低于本企业劳动生产率（依据净产值 ...
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与实际缴费年限合并累计计算。第二十一条用人单位和个人补缴不足缴费年限的医疗保险费的，均以其在办理补缴手续之时的上年度全市在岗职工平均工资作为缴费基数。第二 门诊等情况有全面的了解，上级医院应将本院专科医生、专家特长、门诊时间、联系方法等汇编成册提供给社区卫生服务机构，便于转诊。十、市、区（辖市）卫生局 ...
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