责任制,定岗定员,以岗定责、以责定人,以完成任务的工作质量进行考核并与职岗工资收入挂钩,使其责、权、利相统一。二、国有资本营运主体的人员管理( 除人事、财务、审计部门以外的部门负责人,由总经理提名,经营班子集体讨论通过后,由总经理聘任或解聘。(二)公司员工的进出管理r>1、对进入国有资本营运主体的员工 ...
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分级管理5家。4．探索社会办医疗机构市场管理机制，组织实施量化管理制度，创建a级社会办医疗机构5家。5．加强血液质量监管，保证临床用血安全， 市本级完成18亿元。6．市本级开始实施“阳光规划”工程，按时完成工程款和农民工工资“三年清欠”的第二年“清欠”工作任务。市交通局一类目标1．丽龙高速公路完成投资 ...
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市工商联为了引导我市商贸流通企业做大做强，尽快形成一批主业经营突出、管理技术先进、核心竞争力强的大型商贸流通企业群体，使其成为建设长江上游商贸 发生重大安全事故；发生重大商品质量、服务质量事故；发生重大环保责任事故；发生拖欠员工工资情况。三、考核评选范围重庆市行政区域内具有独立法人地位的商贸流通企业， ...
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转移促进加工贸易发展实施细则》、《郴州市承接产业转移专项资金使用管理暂行办法》、《郴州市委托专业公司招商奖励规定(试行)》已经市人民政府同意，现印发给你们，请 会议主持领导审查。（三）实行“一事一议”重大招商项目市级领导跟踪落实联系制度，明确一个项目一名市级领导、一个联系单位、一个联系人。（四）市“一 ...
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劳动和社会保障部门备案），有权确定工人工资标准（不得低于自治区人民政府确定的最低工资标准）、分配形式及奖金、津贴等分配制度，有权根据合同辞退不合格人员和因生产 企业所聘用的技术、生产、管理人员在20人以上且有合法固定住所的，可申请设立集体户口，所聘用人员可根据其本人意愿，迁到该公司的集体户内，户口性质 ...
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