宁夏回族自治区人才流动争议仲裁办法宁夏回族自治区人民政府第一章总则第一条为了妥善处理人才流动中发生的争议，促进人才合理流动，保护人才和有关单位的合法权益，制定本办法 等文书，由自治区仲裁委员会统一印制。r>第三十一条本办法由自治区劳动人事厅负责解释。第三十二条本办法自发布之日起施行。1994年6月8日...
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各区管委会、乡镇人民政府、街道办事处，市府各部门，市直各单位：《投诉(举报)劳动保障违法行为受理制度》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。 的案件或超出管辖范围)的投诉(举报)，应建议当事人按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理或向有处理权的机关反映。(三)凡符合规定的投诉(举报)， ...
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，自2008年5月1日起施行。二○○八年三月二十二日昆明市被征地人员基本养老保险办法第一章总则第一条为了保障被征地人员老年基本生活，根据《国务院关于深化改革严格土地 符合参保条件的人员参加保险的。第四十八条发生争议的，按劳动和社会保障部《社会保险行政争议处理办法》进行处理。第七章附则第四十九条本办法自 ...
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小组审定后，由市政府督查室负责具体考核。9．政务信息：满分5分，考核办法由市政府办公室提出，经市政府考核领导小组审定后，由市政府办公室信息处负责具体考核。 劳动执法力度，重点抓好企业工资拖欠、社会保障、劳动合同签订和使用童工问题，加强劳动争议处理，提高仲裁质量和效率，探索建立预防和解决欠薪问题的长效 ...
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依本条例逐月领取。在外地的供养亲属，经申请可以一次性领取生活补助费。一次性领取的办法，由劳动部门规定。第三十六条因工伤残员工或者因工死亡员工的亲属享受工伤 四十二条员工或者其亲属与用人单位因执行本条例而发生争议的，依《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》处理。第六章附则第四十三条在特区工作的香港、澳门 ...
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发生的争议，依照国家有关法律、行政法规的规定处理。第九条国务院人事部门、国务院劳动保障部门依据职权，分别制定本条例的实施办法。第十条本条例自2008年1月1日 。第十二条工作人员与所在单位因年休假发生的争议，依照国家有关公务员申诉控告和人事争议处理的规定处理。第十三条驻外使领馆工作人员、驻港澳地区内派 ...
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，也可根据实际在严格考核的前提下，采用单位与现有在职职工签订聘用合同的办法予以过渡。对无合适人选的空缺岗位，可采取面向社会公开招聘的方式补充人员。 办理人事关系、档案转移以及社会保险关系调转等手续。第五章聘用合同的管理和争议处理第三十条政府人事部门是本行政区域内事业单位实行聘用制的综合管理部门，负责对 ...
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（一）男性年满16周岁不满55周岁、女性年满16周岁不满45周岁具有从事正常生产劳动能力的劳动力（以下简称“征地劳动力”）。（二）男性年满55周岁、女性年满45 法律责任。第十九条（争议处理）被征地人员与征用地单位或者被征地单位发生争议，由区县政府处理。第二十条（实施日期）本办法自2003年10月20 ...
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投资企业中方职工的各项社会保险基金，均不计征税费。其收缴、存储、管理、转移和支付办法，按国家和省有关规定执行。第三十六条外商投资企业中方职工患病或非因工 其刑事责任。第九章附则第六十八条外商投资企业与职工之间发生劳动争议，按照国家和省有关规定处理。第六十九条香港、澳门地区和台湾的经济组织或者个人在本省 ...
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《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国收养法》、国务院《流动人口计划生育管理办法》和国家有关规定，结合四川实际，制定本条例。第二条推行计划生育是国家的 城市街道办事处负责监督计划生育服务协议的订立和实施，对计划生育服务协议实施中的争议及时进行处理，村（居）民委员会和有关单位予以协助配合。第二十一条 ...
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