条企事业单位原则上应当每年为本单位的劳动模范安排10—15天的休假,休假期间工资福利待遇不变。第二十四条劳动模范在晋级、评定技术职称时应优先考虑。第二十五 情况或者上级工会依据有关部门的处理意见,写出书面报告,按评选审批程序逐级上报,经原命名机关复核审定。第七章附则第三十六条本办法由市政府法制机构负责 ...
//www.110.com/fagui/law_337673.html-了解详情
、护理费由企业负担。住院伙食费由企业按当地规定的标准补贴。医疗期间，工资和福利待遇不变。职工工伤或职业病医疗终结后，由县以上劳动鉴定委员会按国家有关 项社会保险费，支付职工福利待遇、文化、教育、卫生保健等方面的补贴。第二十条国有企业有偿转让给外商投资企业、私营企业，或企业解散，应从原企业不动产转让费中 ...
//www.110.com/fagui/law_334088.html-了解详情
的人员。第三条离休人员医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决，在规定范围内发生的医药费实报实销。建国以前参加革命工作享受原工资100％退休费的退休工人，享受 年度工资总额（含退休职工养老金、退职职工生活费）4％的标准从职工福利费中列支，福利费列支不足的部分，经同级财政部门核准后列入成本。具体提取比例由 ...
//www.110.com/fagui/law_346697.html-了解详情
组成的规定》(国函［1989］65号)和国家统计局《关于机关和事业单位工作人员工资制度改革后劳动统计若干问题的通知》(国统字［1994］37号)的规定。参保 按原渠道办理。第三十九条乙级以上革命伤残军人的医疗待遇不变，医疗费用按原资金解决渠道划入医疗保险经办机构单独列帐管理，医疗费支付不足部分，由同级 ...
//www.110.com/fagui/law_330306.html-了解详情
，事业单位性质不变，所得收入在保证事业发展的前提下，自主决定事业发展、奖励、福利三项基金分配比例，用于分配给个人的部分，可以实行工资浮动升级。7 ，该经费所有权不变。三、推进高新技术产业的发展，引导高新技术进入和改造传统产业16、凡进入开发区的高新技术企业，不论其所有制性质，均享受开发区政策待遇。进区 ...
//www.110.com/fagui/law_329999.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务