通过1995年1月1日起施行）目录第一章总则第二章职工的招聘和培训第三章劳动合同和集体合同第四章工资第五章社会保险和福利待遇第六章劳动安全 草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。依法签订的劳动合同，受法律保护，双方必须严格遵守。一方要求变更劳动合同的有关内容时，必须经双方协商同意。一方违反劳动 ...
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草案）》，决定对《上海市中外合资经营企业劳动人事管理条例》作如下修改和补充：一、法规名称修改为《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》，原法规条款中的“合营 十九条，修改为：“职工因接受外商投资企业出资培训、提供住房或者从事涉及本企业商业秘密的工作，与企业在劳动合同或者有关协议中约定了必须服务期等事项的 ...
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可以与职工签订有固定期限、无固定期限或以完成特定生产工作任务为期限的劳动合同。企业和职工按照劳动合同规定，享有权利和承担义务。企业有权在实行定员、定额的基础上 制度。第三十六条减轻企业社会负担。各地区、各部门要建立和完善与企业有关的交通、通讯、教育、医疗、安全、住房、供气、供热以及文化等面的公共设施和 ...
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比例不低于1:10。工作人员由供养服务机构主管单位面向社会公开招考、选聘,实行合同聘任制管理。农村五保供养服务机构聘用工作人员应向各县(市、区)民政部门备案。 重要经济补充形式。各级各有关部门要制定相关优惠政策和措施支持其发展。第四十九条农村五保供养服务机构可以鼓励供养服务对象参加力所能及的生产劳动和 ...
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按规定比例交纳待业保险费，待业职工由劳动部门所属的劳动就业服务机构负责待业登记，进行转业培训，介绍再就业，并按有关政策规定发给待业救济金。（三）建立 报劳动部门备案。职工调入已实行全员劳动合同制管理的企业，应接收企业规定签订劳动合同，实行劳动合同制；调入未实行全员劳动合同制管理的企业，按职工原身份办理 ...
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和各部门要及时总结贯彻执行《规划》、推进依法行政的经验、做法，在贯彻执行过程中遇到的有关情况和问题，要及时向市政府报告。二○○五年五月十日 关于印发新余市人民政府贯彻国务院全面推进依法行政实施纲要五年规划（2004—2008年）的通知余府发〔2005〕15号各县（区）人民政府、管委会，市政府各部门， ...
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补助费分配方案，被征地村民领取安置补助费。（二）用于失地无业农民就业的培训补贴、职业技能培训补贴、技能鉴定补贴、职业介绍补贴、小额担保贷款结算以及基地促进就业的 的比例划出资金予以安排。有关规定由市劳动和社会保障部门另行制订。（三）失地农民基本养老险，有关的适用对象、基本养老保险的征集、享受养老保险的 ...
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