证人调查，有关单位和个人不得拒绝。第二十四条仲裁庭处理人事争议应当在查明事实，分清责任的基础上先行调解，促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规 可以予以批评教育、责令改正；情节严重的，由公安机关依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任：（一）干扰仲裁活动，阻碍仲裁 ...
//www.110.com/fagui/law_111464.html-了解详情
当事人一方要求不开庭，仲裁庭认为不宜开庭的，可以书面仲裁。仲裁庭处理人事争议案件，双方当事人协议公开的，可以公开进行，但涉及国家机密和个人隐私的除外。第二 ，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关规定处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：（一）干扰仲裁活动，阻碍仲裁工作人员执行 ...
//www.110.com/fagui/law_61855.html-了解详情
和权限。第二十一条仲裁庭处理人事争议案件应在查明事实、分清责任的基础上先行调解，促使当事人双方自愿达成协议。但协议内容不得违反法律、法规。调解达成协议的 严重的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关规定处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）干扰仲裁活动，阻碍仲裁工作人员执行公务的 ...
//www.110.com/fagui/law_61502.html-了解详情
商业秘密或者个人隐私的案件，或者仲裁委员会认为不宜公开开庭的其他案件，不公开开庭。对案情简单、仲裁委员会认为不需开庭的或当事人协议不开庭的，可以书面 收受贿赂、敲诈勒索、滥用职权、侵犯当事人合法权益的，由所在单位或上级机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十章附则第五十条 市仲裁委员会负责 ...
//www.110.com/fagui/law_293233.html-了解详情
。第十七条 仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上，促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。第十八条 调解达成协议的 、收受 赂、敲诈勒索、滥用职权、侵犯当事人合法权益的，由所在单位或上级机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第七章 附 则第三十四条 用人 ...
//www.110.com/fagui/law_214026.html-了解详情
、实行律师事务所人员招聘制度。聘用人员与律师事务所签订“聘用协议”，规定双方的权利义务，正确处理事务所和律师人员个人的关系。凡聘用人员，一般应先试用三个月， 20－30％；对于因公证员故意或与他人通谋出具伪证而构成犯罪的，应依法追究其刑事责任。(三ぉ建立公证员注册登记、年度考核制度。从1995年起，对 ...
//www.110.com/fagui/law_215180.html-了解详情
案件，仲裁庭应当宣布延期裁决。第五十二条调解达成的协议，必须是各方当事人真实意思的表示，不得强迫。协议内容不得违背法律、法规和政策，不得损害国家、 人员徇私舞弊、收受贿赂、滥用职权、泄露秘密和个人隐私、打击报复当事人，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，由所在单位给予行政处分或者纪律处分；是 ...
//www.110.com/fagui/law_121361.html-了解详情
（三）公证遗嘱；（四）公派出国留学人员与选派单位签订的出国留学协议；（五）境外国有资产以个人名义进行产权注册办理的委托协议书；（六）拆除代管房屋的补偿、 滥用职权的，视情节轻重，依法给予行政处分；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。第十八条公证机关受理公证的收费标准，按照国家有关规定执行。第十九条本 ...
//www.110.com/fagui/law_66766.html-了解详情
可以委托代理人参加仲裁。第五章开庭与裁决第十七条仲裁应当开庭进行。当事人协议不开庭的，可以书面审理。第十八条仲裁庭决定开庭仲裁人事争议，应当于开庭的4 教育、责令改正；违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》的，按照该条例处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）干扰仲裁活动，阻碍仲裁工作人员执行公务的 ...
//www.110.com/fagui/law_61807.html-了解详情
当事人的法律地位平等。第四条仲裁委员会独立处理人事争议案件，不受行政机关、社会团体和个人干涉。第五条仲裁委员会处理人事争议案件，应当根据自愿和合法的原则 职权的，由所在单位或上级机关按有关规定给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十三条本办法由北京市人事争议仲裁委员会负责解释。第十四条本办法自 ...
//www.110.com/fagui/law_61535.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务