等级，客户指定等情况，确定不同的收费标准。(四ぉ鼓励、支持有条件的公证处向事业单位过渡。根据我区经济落后及公证工作发展不平衡的现状，一些公证处改成事业 开支。(三ぉ目标责任承包。法律服务所工作人员的一切工资及福利待遇均由乡镇(街道ぉ负担，确定服务所的年收费目标、分成比例和奖罚规定。(四ぉ地、市、县(区 ...
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工作，为企事业单位修订合同提供帮助。 三、切实保障办案质量，不断开拓仲裁服务领域仲裁案件办理质量，直接关系到仲裁法律制度贯彻实施和仲裁事业的发展，是仲裁 要高度重视并切实加强对仲裁员和仲裁工作人员的管理工作，建立严格的考核奖惩制度，对枉法裁决、违反执业纪律、不遵守廉洁自律规定的仲裁员，要坚决予以除名， ...
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仲裁制度。加强对仲裁员、仲裁工作人员的管理工作是保证仲裁事业健康发展的一项重要工作。根据《仲裁法》和国务院办公厅文件的有关规定以及国务院法制办公室《关于进一步 一支政治可靠、业务过硬、公道正派、敬业勤勉的仲裁员队伍；建立严格的考核奖惩制度，对枉法裁决、违反执业纪律的仲裁员，要坚决予以除名；触犯刑律的， ...
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案件：（一）国家机关与国家公务员?工作人员?之间因录用、调动、工资、辞职、辞退发生的人事争议；（二）事业单位与职员、专业技术人员之间因调动、工资、辞职、辞退 辞职发生的人事争议；（三）正在接受审查尚未结案的人员发生的人事争议；（四）依照《国家公务员申诉控告暂行规定》提出的申诉、控告；（五）按《中华人民 ...
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案件：（一）国家机关与国家公务员?工作人员?之间因录用、调动、工资、辞职、辞退发生的人事争议；（二）事业单位与职员、专业技术人员之间因调动、工资、辞职、辞退 辞职发生的人事争议；（三）正在接受审查尚未结案的人员发生的人事争议；（四）依照《国家公务员申诉控告暂行规定》提出的申诉、控告；（五）按《中华人民 ...
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，维护当事人的合法权益，规范办案程序，根据《甘肃省人事争议仲裁暂行办法》和有关法律法规的规定，结合本市实际，制定本规则。第二条本规则适用于本市 仲裁委员会受理本市行政区域内国家机关、社会团体、民办非企业单位及按照国家规定在事业单位登记管理部门登记的事业单位与其工作人员之间因录用、调动、工资、辞职、辞退 ...
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