已依法为劳动者缴纳社会保险负举证责任。因用人单位存在其他违法情形导致劳动者提出解除劳动合同而发生劳动争议的，由用人单位对是否存在违法情形负举证责任。 第五条依 在仲裁裁决书中阐明证据是否采纳的理由。对当事人无争议的证据，是否采纳的理由可以不在仲裁文书中表述。 六、附则第五十五条本规定自2005年4月 ...
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琼府办[2004]33号文件，当作一件重要工作认真抓好。省内各通信公司、相关企业可以与海口仲裁委员会(以下简称海口仲裁委)加强联络和协作，积极做好仲裁法律的宣传、 文本使用情况进行认真清理。对于待签的合同，建议使用规范的行业合同文本(可根据具体内容的需要进行补充或修订)，并应争取对纠纷的解决方式约定为 ...
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。第二十六条当事人对裁决不服的，自收到裁决书之日起１５日内，可以向人民法院起诉；逾期不起诉的，裁决书即发生法律效力。第二十七条当事人对发生法律效力的 劳动争议，用人单位应当提供该规章制度及制定规章制度的法律依据。（三）因履行劳动合同发生的劳动争议，应当提供劳动合同书。第三十一条劳动争议当事人申请仲裁， ...
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