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关于印发《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》宣传提纲的通知
日起发生法律效力:(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,
不
超过当地月最低
工资
标准十二个月金额的争议;(2)因执行国家的劳动标准在 有其他关系,可能影响公正仲裁的。仲裁委员会对回避申请应当及时做出决定,并以
口头
或者书面方式通知当事人。《劳动争议调解仲裁法》在保留以上规定的同时,增加了仲裁员 ...
//www.110.com/fagui/law_201522.html-
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