规定，制定本办法（以下简称《办法》）。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条劳动争议仲裁委员会受理案件后，当事人应当向具有管辖权的劳动争议仲裁委员会预交仲裁费。仲裁费 人员，凭失业证明可予全免。（三）受伤致残未完成劳动能力鉴定前，凭工伤认定决定书和医院住院证明及医疗费用清单，可酌情准予缓、减。（四）因 ...
//www.110.com/fagui/law_292327.html-了解详情
授权其办事机构负责人指定。 对事实清楚、案情简单、适用法律法规明确的劳动争议案件，仲裁委员会或授权其办事机构负责人可以交简易仲裁庭处理。 受理职工人数在30人 仲裁委员会批准后可适当延期，但最长不得超过15日。 对于请示待批、工伤认定和伤残等级鉴定。当事人因故不能参加仲裁活动以及其他影响仲裁办案进行的 ...
//www.110.com/fagui/law_302198.html-了解详情
可以就该部分先行裁决。第四十四条 仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。仲裁庭 事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的，依照本法执行；法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定。第五十三条 劳动争议仲裁不收费 ...
//www.110.com/fagui/law_7477.html-了解详情
发现受理的案件不属于本会管辖时，应当移送有管辖权的仲裁委员会。仲裁委员会之间因管辖权发生争议，由双方协商解决；协商不成时，由共同的上级劳动行政主管部门指定 报仲裁委员会批准后可适当延长，但最长延期不得超过三十日。对于请示待批，工伤鉴定，当事人因故不能参加仲裁活动，以及其他妨碍仲裁办案进行的客观情况，应 ...
//www.110.com/fagui/law_38816.html-了解详情
的规定，结合本市实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二条在本市行政区域内的企业、民办非企业单位、个体经济组织（以下 决定，并以口头或者书面方式通知当事人。第三十四条劳动争议仲裁委员会审理仲裁案件，应当于开庭四日前，将开庭时间、地点书面通知当事人。当事人收到书面通知无 ...
//www.110.com/fagui/law_61682.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·工伤认定行政案件
- ·法人或其他组织授权委托用
- ·关于审理人身损害赔偿案件
- ·法人由其法定代表人进行诉...
- ·聘用合同期满不续签哺乳期
- ·没有法律规定的离婚条件
- ·人事档案和户口的关系
- ·互联网安全保护技术措施规...
- ·和公司没有签订劳动协议
- ·企业税务稽查
相关搜索