管理人员和专业技术人员，因流动等原因发生的争议。按法律程序和干部管理权限办理的干部任免、调动，不适用本规定。第三条仲裁人才流动争议，应当遵循下列 仲裁委员会管理下列人才流动争议案件：（一）国家机关、人民团体工作人员，企业事业单位具有干部身份的管理人员和专业技术人员，因调离、借调、辞职、辞退、兼职、聘用 ...
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敲诈勒索、滥用职权、侵犯当事人合法权益的，由所在单位或上级机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第七章附则第四十一条本办法不适用于对依照法律程序和干部管理权限办理的干部任免及行政处分不服提出的申诉。第四十二条本办法自发布之日起施行。原《长沙市人才流动争议 ...
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的其他争议。第十三条仲裁委员会对下列人事争议案件不予受理：（一）国家机关、企事业单位内部因人事任免、奖惩、干部调整等发生的争议；（二）下列人员因人才流动而发生的争议：（１）在合同期内的聘用干部。（２）在规定服务期内的单位出资培训人员。（３）在规定保密期内的机要工作人员。（４ ...
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主任、副主任。主任、副主任由公证员担任。主任、副主任领导公证处的工作，并且必须执行公证员职务。主任、副主任、公证员、助理公证员分别由直辖市、县、市人民政府依照干部管理的有关规定任免。第八条 有选举权和被选举权的公民，符合下列条件之一的，可以被任命为公证员：(一)经见习 ...
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