已参保的个体劳动者被企业聘用，并签订劳动合同的人员，可以办理养老保险关系转移，缴费年限连续计算。第十二条本办法实施前已参加城镇企业职工基本养老保险的人员， 加收2‰的滞纳金。自补缴之月起享受医疗保险待遇；中断缴费超过3个月以上的，视为自动退保，期间发生的医疗费用由个人承担。第二十四条呼兰区和各县(市) ...
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要注意保持包干基数和劳动定额的先进合理。 八、企业要坚持各尽所能、按劳分配的原则，正确处理国家、集体、个人三者利益关系。把职工的工资分配同经济责任制相 岗位，真正做到能上能下，能工能干。经选举或任免的各级干部(包括集体工人当选的干部)，在职期间享受国营企事业单位同级干部的政治待遇。 十三、企业生产所需 ...
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制或试用期制。从社会招聘的管理和专业技术人员，其工资奖金可依据聘任合同，在劳务费中列支。推行优化劳动组合，建立厂内劳动合同制。要贯彻“岗位靠竞争， ，职工离厂、退休时停止执行。改革前的原等级标准工资为职工的“档案工资”，作为计算离退休、劳保待遇和调动工作以及享受国家规定的各种以等级标准工资为基数的待遇 ...
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和专用设备方面给予支持。 九、贯彻各尽所能、按劳分配原则，改善建材职工的福利待遇。目前，建材和非金属企业职工的工资标准和定级水平偏低，建议在工资制度改革时，凡 新的单位和科研、设计实验基地。要充实和培训人员。所需劳动指标，经与国家劳动总局商定，一九七九年建材工业(包括地质、科研、设计)专项解决两万人。 ...
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就业岗位、提高职工收入、维护社会稳定、创建和谐社会发挥更为积极的作用。中小企业要认真贯彻执行《中华人民共和国劳动法》和《内蒙古自治区劳动合同规定》，依法 、失业保险和生育保险)，确实保障职工的合法权益。(二)加强组织领导，理顺管理体制。“十一五”期间，要参照国内外中小企业的管理模式，结合我区实际，理顺 ...
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明查与暗访相结合原则，进行现场取证和现场检测。抽检5个企业。(四)督查期间，督查组向社会公布举报电话。(五)填写督查汇总表(见附表1、附表2、附表3) 进行诊治，并妥善安置。4、已落实职业中毒病人的待遇。三、用工制度(一)和劳动者签订了符合要求的劳动合同。(二)依法参加了社会保险，缴纳养老、失业、工伤 ...
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的企业，应按接收企业规定签订劳动合同，实行劳动合同制；调入未实行全员劳动合同制管理的企业，按职工原身份办理。跨地区活动的，由企业双方协商同意后报同级 富余职工从事劳务输出、劳务承包。经企业批准的厂内退养、休假、待业职工的工资待遇，由企业根据国家规定和经济效益情况自行决定，在工资基金中列支，其养老保险金 ...
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劳动者共同承担养老保险费缴纳义务，劳动者在年老时按照养老保险费缴纳状况享受基本养老保险待遇的农村社会保障制度。第三条（原则）农村社会养老保险实行以劳动者自我缴费 的转移）劳动者迁出现所在县，或者因就业情况变化，按照规定应当参加城镇职工养老保险的，其养老保险关系（含个人养老保险帐户内资金）应当转入相应的 ...
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，组织企业开展塑形活动，推动企业培育企业精神和企业文化；(十五)对行业职工队伍素质和结构进行分析、研究、预报；制定行业人才发展规划；根据需要组织专项 待遇；(六)占用机械工业社团编制人员的工资、保险福利待遇和专业技术职务评聘，参照国家事业单位有关规定和聘用合同执行，费用由社团支付。社团应按有关规定参加 ...
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