指导，维护消费者的利益。七、二轻集体企业要支持各尽所能、按劳分配的原则，正确处理国家、集体、个人三者利益关系，把职工的工资分配同经济责任制结合，同企业的经营 需要组织推销的产品，可制定并试行浮动价格。对开放的三类小商品，实行工商企业协商定价，商业部门不收购的，由工业企业自己定价，试销新产品，执行试销价 ...
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组织提出意见，报本单位负责人员集体讨论决定。第八条人员聘用的基本程序是：（一）公布招聘岗位及其职责、聘用条件、聘期、工资待遇等事项；（二）应聘 正在接受纪检监察审查尚未结案的。第三十三条受聘人员提出解除聘用合同未能与聘用单位协商一致的，受聘人员应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月后再次提出解除 ...
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，有针对性地解决工作中存在的问题。各地二轻工业部门应积极同有关部门联系、协商，制定本地区、本部门的具体实施办法，报当地人民政府批准后执行。 (二)二轻 。对承包后企业的收入分配问题，要根据正确处理国家、集体、个人三者关系的原则妥善处理。关于职工工资奖金水平，国发[1983]67号文件明确规定：“职工的 ...
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实行全员劳动合同制管理的企业，按职工原身份办理。跨地区活动的，由企业双方协商同意后报同级劳动、人事部门办理有关手续。（四）企业可以建立厂内职工待业制度 。经批准也可以选择部分企业进行改征个人收入调节税的试点。（二）企业的工资调整方案和奖金分配方案，必须经企业职工代表大会审查同意后才能实施。第二十条企业 ...
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作业环境，为消除不安全的隐患，杜绝重大恶性事故，减少职业病的发生创造条件（乡镇集体煤矿设计应执行煤炭部颁发的《小煤矿安全规程》）。关联法规：国务院行政法规（1 综合利用、复地造田、地面火药库位置和居住区规划等，必须与有关部门密切联系，共同协商，并应取得书面协议。第十一条矿井设计中，除各生产环节已采取的 ...
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长足的发展。1994年底，全省共有地县工业企业4231户(其中国有企业2148户，城镇集体企业2083户)，总资产347亿元，总资本112．5亿元(其中国有资本 措施调整企业债务结构，降低企业资产负债比例。企业之间的债权债务，经双方协商同意，可将债权转为股权；吸收职工入股；有条件的企业要积极吸引外部 ...
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炉43台，总容量15．5万KVA。按企业所有制划分：国有企业14户，集体企业18户，股份制企业13户，民营企业22户。目前，全省铁合金企业总体运行情况 分配制度，实行全员竞争上岗制度，形成职工能进能出的机制；调整职工收人分配结构，工资收入与企业效益和职工实际贡献挂钩，实现收入能增能减的机制；对企业各级 ...
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