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对劳动行政部门发出的《劳动保护监察通知书》逾期不执行的。”此外,根据本决定对条文顺序作相应调整。本决定自2003年5月1日起施行。《江苏省劳动保护 同时,必须安排劳动保护工作。第十二条企业事业单位必须遵守国家劳动保护的法律、法规有关规定,建立健全安全卫生规章制度,完善保障措施,改善劳动条件,编制年度 ...
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