和产品；造成工伤（事故伤害与职业病）的，监督部门要依法予以处罚，同时督促用人单位及时安排对患者进行诊治，并严格执行国家规定的工资支付制度和社会保障 合同、不依法参加社会保险、不缴纳社会保险费、违法延长劳动者工作时间，以及违反女职工和未成年工特殊保护规定，侵害劳动者合法权益的，在依法予以处罚的同时要责令 ...
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工伤费用的报销，末经安技部门同意的与工伤等有关费用不予支付。第二十三条 人事部门安全职责：1.协同有关部门对职工进行安全技术教育和特殊工种的培训、考核。 计算；5.负伤者歇工损失和从事事故处理人员脱产造成的损失，以支付工资(按院(所)平均工资计算)加歇工、脱产造成的经济损失计算：6.医疗未终结或一时不 ...
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。5、因违反法律法规的规定，造成工伤(事故伤害与职业病)的，督促用人单位及时对患者进行诊治，按国家有关规定支付有关费用，并依法予以处罚。6、对 劳动合同，不依法参加社会保险、缴纳社会保险费，违法延长劳动者工作时间，以及违反女职工和未成年工特殊保护规定，侵害劳动者合法权益的，责令改正，并依法予以行政处罚 ...
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专职监督员，由各区政府面向社会公开招聘，并负责日常管理，工资从全市煤矿统一提取的安全生产费用中支付。同时要求每个地方煤矿必须自行至少配备专职安全生产技术 舍一室'(食堂、澡堂、宿舍、文化活动室)，每年组织一次职工健康体检；必须依法给职工办理“三险'(工伤保险、医疗保险、养老保险)。凡是未建立工会组织的 ...
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养老、失业、工伤等项社会保险费。(三)遵守法定工作时间规定。(四)已执行未成年工、女工特殊保护规定。(五)对克扣和拖欠劳动者工资的已依法支付，并已赔偿 。(三)工会监督了用人单位履行有关职业安全卫生各项法律法规的法定义务，对侵犯职工合法权益的事件进行了交涉。(四)按照全总劳动保护《三个条例》要求建立了 ...
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