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管理,按劳分配,职工集资,适当分红,集体积累,自主支配的原则,自主经营管理。 二、轻工业集体企业可以实行多种形式的经济承包责任制,包括厂内车间、班组的 根据生产需要,自行决定录用季节工、临时工和合同工。对于严重违反厂纪厂规的职工,企业有权给予经济或行政处分,个别经教育无效的可以辞退或开除。 十、轻工业 ...
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相结合,思想政治工作与物质利益相结合的原则。六、生产经营承包经济责任制的种好形式。二轻集体企业要根据各自的具体情况,从实际出发,实行多层次、多形式 合署办公。联社体,具有法人资格。联社的主要任务是:组织和督促下级联社和基层企业贯彻执行党和国家对集体经济的法律、法规和方针政策;研究制订有关规章制度和代拟 ...
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技术进步,鼓励出口的原则,给予必要的扶持。有关部门要针对不同企业的情况,采取不同的搞活集体企业的措施,促使提高效益,培植财源。 九、区别情况,分类指导 中小型企业和主要是经营性原因造成亏损,但问题不很严重的企业,可采取招标承包、租赁经营以及企业承包企业的做法。由工商银行市分行筹措二千万元专项贷款资金, ...
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经营承包责任制。根据具体情况,实行多层次、多形式的承包,有的可以包到户、包到个人。无论采取哪种承包形式,都要注意保持包干基数和劳动定额的先进合理。 新技术开发基金,其数额按销售收入百分之一提取,列入产品成本开支。调到二轻集体企业工作的工程技术人员、专家和大中专毕业生,工资待遇可高于国家规定的统一标准, ...
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市轻工(二轻)厅、局(总公司)、联社:为了发展壮大社会主义公有制经济,维护轻工业集体所有制资产的合法权益,根据《中华人民共和国宪法》、《民法通则》和《中华人民 企业单位的资产产权所形成的资产;6、其他依法应属集体企业所有的资产。第八条轻工业集体企业将资产租赁、承包集体或个人经营等,都不改变集体资产 ...
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情况合理处理。(四)继续坚持和完善企业承包经营责任制。适合实行承包制的企业,在“八·五”期间继续实行承包;对少数大中型企业进行投入产出包干的试验,包死基数,并以其投入周期确定承包期,以投入资金额确定承包基数。(五)经批准小型企业可以出租或出售给外商、集体或个人,并按承租或购买方所有制形式经营。除 ...
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改造更新,建立健全设备安全运转保证体系,是企业领导必须履行的重要职责,企业设备管理的主要经济指标,应当列入企业承包经营责任制和厂长任期目标中进行考核。第二 细则。第五十九条 本规程原则上亦适用于建材事业单位、集体所有制建材企业。乡镇建材企业可参照执行。第六十条 本规程由国家建筑材料工业局生产管理司负责 ...
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经济发展的管理体制,并从物资、资金等方面积极给予扶持。二轻集体企业可以放开,允许搞承包责任制。各地区、各有关部门要认真检查一下国发[1983]67号 ,其职工工资收入可以高于同行业国营企业职工的工资收入”。根据这一精神,在实行承包责任制以后,工资奖金增长水平原则上也应当有所控制。但掌握上应考虑集体经济 ...
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去年六月煤炭厅局长改革座谈会议以后,全国大部分统配矿务局推行了吨煤工资包干办法,调动了企业和广大职工的积极性,取得了较好的经济效果,对促进煤炭生产,提高经济效益起 关系或划给集体企业管理的全民单位(工厂、车间)不能算作减人不减工资。(二)将全民企业的富余人员组织起来另开生产门路和对外承包工程项目,达到 ...
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,从弱到强,取得了长足的发展。1994年底,全省共有地县工业企业4231户(其中国有企业2148户,城镇集体企业2083户),总资产347亿元,总资本112.5亿 ,要抓紧工作,普遍推行,力争在一两年内有较大突破。国有小企业可继续实行承包经营、租赁经营,也可以委托其他法人经营。(十六)放开放活小企业 ...
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