法规，规范用人单位的劳动保障用工管理，建立和维护和谐稳定的劳动关系，促进用人单位建立劳动保障的自我约束机制，营造诚信守法氛围，推进劳动保障事业，促进 《社会保险费征缴暂行条例》（1999年国务院令第259号）、《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）等法律、 ...
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比例安排残疾人就业规定》（省人民政府令第206号）、《湖南省人民政府办公厅关于残疾人就业保障金征收有关问题的通知》（湘政办发〔2005〕48号）和其他相关规定，结合 九条用人单位应当于每年4月1日至5月31日期间，持《湖南省按比例安排残疾人就业年审手册》、在岗残疾职工身份证、残疾人证、鉴证的劳动合同、 ...
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单位和项目管理专业执业资格人员签订的,经劳动部门鉴证的一年以上的劳动合同复印件;(八)经社会保险机构盖章的项目管理单位为项目管理专业执业资格人员缴纳养老保险、失业保险 的相关资料进行变更备案。第十三条在完成项目管理业务后,项目管理单位应在工程交付后3个月内将评估报告及工作总结报市建设行政主管部门备案。 ...
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施工。安全管理上，实行属地管理，事故统计在建设单位。一旦发生事故，要视情况严肃追究建设单位、施工单位的责任，同时还应查清设计、监理、评价等单位 劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。 九、推进科学管理，建设本质安全型矿井(三十五)积极推进安全 ...
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和备案制度，并按国家有关法律规定要求煤矿与劳动者签定劳动合同。煤矿招用的职工必须按照规定在当地劳动保障部门办理招用工登记、备案手续，办理社会保险，缴纳 本企业清算资产，对破产企业资源和资产进行再开发，解决资源枯竭矿井破产企业职工下岗再就业问题;比照《国务院关于同意东北地区厂办大集体改革试点工作指导意见 ...
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由网局或直属省电力局签署意见，部直属企业、事业单位由部归口管理的司局签署意见。审查意见应明确申请单位的证书等级和承担任务范围。第十四条电力勘察 4．监造业绩好。第九条各监造单位的业务范围如下：(一)火电工程甲级监造单位可监造各类国产大型电力主机设备及其重要辅机合同产品。主要包括：火电为单机300MW及 ...
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方面的需要。对综合利用实行优惠政策，具体办法按照国务院批转国家经委《关于开展综合利用若干问题的暂行规定》执行。第六章城乡生活用能管理第３２条城镇生活用 和加价收费，由节能管理机构统一掌握，主要用于节能技术改造措施和奖励先进。企业性质或事业单位企业化管理的，承办单位可从罚款中提出百分之十管理费。作为单位 ...
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、中标认证中心。九、政府机构节能工程(一)现状和问题政府机构指依靠公共财政运行的各级政府机关、事业单位和社会团体(包括军队、武警、公共服务及其他公共 锅炉(窑炉)节能改造、电机系统节能、建筑节能、绿色照明等工程，要因地制宜地推行合同能源管理、电力需求侧管理、节能产品服务质量承诺、节能自愿协议、大宗采购 ...
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施工。安全管理上，实行属地管理，事故统计在建设单位。一旦发生事故，要视情况严肃追究建设单位、施工单位的责任，同时还应查清设计、监理、评价等单位和 劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。九、推进科学管理，建设本质安全型矿井(三十五)积极推进安全 ...
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方面的需要。对综合利用实行优惠政策，具体办法按照国务院批转国家经委《关于开展综合利用若干问题的暂行规定》执行。第六章城乡生活用能管理第３２条城镇生活用 和加价收费，由节能管理机构统一掌握，主要用于节能技术改造措施和奖励先进。企业性质或事业单位企业化管理的，承办单位可从罚款中提出百分之十管理费。作为单位 ...
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