、法规、规章规定可以仲裁的人才流动争议和其他人事争议。国家行政机关、事业单位和与之建立劳动合同关系的人员之间发生的争议，依照《中华人民共和国劳动法》的 申请应当及时作出决定，并口头或者书面通知当事人。第二十四条仲裁庭处理人事争议应当先行调解，在查明事实、分清责任的基础上促使双方当事人自愿达成协议。协议 ...
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被申请人的姓名;2、明确的请求和事实理由;3、相应的证据材料。(十八)事故调解委员会不得受理人民法院、公安机关或其他机关已经受理或解决的事故纠纷。已经受理的 日起60日内调结。五、调解协议的履行(二十九)调解协议应当具备下列内容:1、当事人的基本情况;2、纠纷事实、争议事项;3、当事人的权利和义务;4 ...
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确定为集体所有的草原和经县（含县）以上人民政府确认为集体所有的草原，均属劳动群众集体所有。个人承包的草原，只有使用权，没有所有权。第六条草原的所有权和使用权 ，争议双方应主动协商解决，如仍有争议，由草原、土地管理部门组织有关单位调解；经调解解决不了的，按照《黑龙江省土地管理暂行条例》的规定，由人民政府 ...
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产值效益,把综合利用自律作为本会的重要工作目标之一。第六条市场营销自律。协调会员单位的经营方针,市场营销策略,协调焦炭资源,焦炭品种和市场营销范围,调解会员单位之间的经济纠纷,维护正常的市场营销秩序,加强市场营销自律,防止竞价倾销、欺行霸市等不正当经营行为。第七条行业形象自律。形象就是效益,形象就是 ...
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性质。第三十二条社供单位与用户发生合同纠纷、服务争议等，可向燃气管理行政主管部门或其他有关部门申请调解，也可向人民法院起诉。第四章安全管理第三十三 。第四十条发生燃气事故，燃气供应单位应及时进行紧急处理，并立即报告公安消防、劳动、燃气管理行政主管等有关部门。因燃气事故对单位和个人造成损害的，应依法承担 ...
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气使用性质。第三十条社供单位与用户发生合同纠纷、服务争议等，可向燃气管理行政主管部门或其他有关部门申请调解，也可向人民法院起诉。第四章安全管理第三十 三十八条发生燃气事故，燃气供应单位应及时进行紧急处理，并立即报告公安消防、劳动、燃气管理行政主管等有关部门。因燃气事故对单位和个人造成损害的，应依法承担 ...
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性质。第三十二条社供单位与用户发生合同纠纷、服务争议等，可向燃气管理行政主管部门或其他有关部门申请调解，也可向人民法院起诉。第四章安全管理第三十三 。第四十条发生燃气事故，燃气供应单位应及时进行紧急处理，并立即报告公安消防、劳动、燃气管理行政主管等有关部门。因燃气事故对单位和个人造成损害的，应依法承担 ...
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申请。第二十四条燃气供应单位应遵守下列规定：（一）按规定制订供气服务规程、劳动安全、防火制度和紧急事件处理预案，报燃气管理行政主管部门和技术监督、公安消防部门 性质。第三十一条社供单位与用户发生合同纠纷、服务争议等，可向燃气管理行政主管部门或其他有关部门申请调解，也可依法向法院起诉。第四章安全管理第三 ...
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