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远洋渔业企业应当根据实际经营需要,在外汇局核定的年度购汇最高限额内购汇对外直接支付,不得提前购汇,累计购汇金额不得超过外汇局核定的年度购汇最高限额。远洋渔业 企业间相互监督与举报制度。?外汇局应当定期或者不定期对远洋渔业企业远洋渔业外汇收支情况进行检查,对违反本暂行规定的远洋渔业企业,应当根据 ...
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拨款外,企业可以根据经济效益的高低和财务上的支付能力,从吨煤工资中提取一定比例的工资,用于安全生产奖励。 完成全年国家原煤生产计划和百万吨死亡率奋斗 部下达的百万吨死亡率考核指标的矿务局,死亡人数每超一人,罚款一万元。 当月未完成部下达的百万吨死亡率考核指标或发生死亡事故的矿务局、矿,个人 ...
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。二、奖励粉煤灰综合利用成绩突出的单位和个人。三、支付粉煤灰统一管理办公室和灰塘管理小组的聘用人员工资和办公劳保费用。粉煤灰综合利用开发基金的管理使用必须 单位可给予适当奖 十三粉煤灰统一管理办公室和灰塘管理小组及其工作人员必须严守职责,廉洁奉公,办事公开,接受监督。 十四暂行规定自发布之日 ...
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生产单位的筹建主要人员应相对稳定。加强用户监督性的检测,部内建立若干个设备质量检测中心(站),并按国家经委的规定,实行产品质量抽查制度。凡有 新建机组的人员配备和培训,按《火电厂新机组生产准备工作暂行条例》和《水电厂新厂生产准备工作暂行规定》执行。厂级主要领导、主要技术人员和主要岗位的技术工人, ...
//www.110.com/fagui/law_173612.html-了解详情
生产单位的筹建主要人员应相对稳定。加强用户监督性的检测,部内建立若干个设备质量检测中心(站),并按国家经委的规定,实行产品质量抽查制度。凡有 新建机组的人员配备和培训,按《火电厂新机组生产准备工作暂行条例》和《水电厂新厂生产准备工作暂行规定》执行。厂级主要领导、主要技术人员和主要岗位的技术工人, ...
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据企业现有薪酬水平、劳动生产率、人均工资利税率、同行业人均薪酬水平、企业规模和行业特点等情况确定,一般控制在0.7以内。净利润额增长幅度较大的企业 兼职的,应当按照《市国资委履行出资人职责企业领导人员管理暂行办法》(惠市国资党通〔2004〕4号)的规定,报经有干部管理权限的单位批准。第二十条兼职 ...
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协调机制情况和实行平等协商及集体合同制度情况;(三)遵守社会保险规定情况;(四)遵守最低工资标准和工资支付规定情况;(五)遵守工作时间和休息休假规定情况 保障监察机构要对其工资支付、社会保险缴纳、劳动关系状况等方面进行重点监控和监督检查,每年进行不少于两次的巡视检查和专项检查。用人单位遵守劳动 ...
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水、电、气、燃料消耗费用。(六)交通差旅费:是指在项目实施中需要支付的交通工具的租用、燃料、维修、过桥过路、保险费用以及外埠差旅费用。差旅费的开支 五)其他与本办法使用规定不相符的支出。 三章项目申报与批复水利部负责组织编制中央分成水资源费项目规划,建立项目库。中央分成水资源费年度实施 ...
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的任何馈赠、报酬、福利待遇,不得在煤矿报销任何费用,不得参加煤矿安排、组织或者支付费用的宴请、娱乐、旅游、出访等活动,不得借煤矿安全监察工作之便在煤矿 斗争,有功绩的;(七)有其他功绩的。煤矿安全监察员有下列行为之一的,由煤矿安全监察机构按国家有关规定给予行政处分;构成犯罪的,移送司法机关依法 ...
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颁发的《煤炭送货办法实施细则》,认真按照订货合同规定的质量和数量供货。关联法规:国务院部委规章(1)在能源供应紧张的情况下,实行择优供应。择优 留利中开支,个人在工资中扣除。罚款收入上缴同级财政部门,经节能管理部门批准,用于发展节能产品的生产。章附则四十一各行政公署,各市、县人民政府 ...
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