第三条本办法所称的企业退休人员社会化管理，是指企业（含实行企业化管理的事业单位，下同）职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化 条企业在移交退休人员实行社会化管理前，应当与退休人员明确约定移交后的有关福利待遇，并为退休人员办理基本医疗保险手续、按月足额交纳医疗保险费。未按规定为 ...
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企业富余人员（以下简称富余人员）。第三条本规定适用于国营企业和实行企业管理的事业单位的固定职工。企业富余人员中的合同制职工和临时工，另按有关规定处理。第四 人计［1983］第61号）执行。第十五条富余人员中的企业干部，其待遇按市政府《关于国营企业全面推行搞活固定工制度的通知》（穗府［1989］43号） ...
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总则第一条为规范工程建设项目招标投标活动，根据《中华人民共和国招标投标法》和《广东省实施〈中华人民共和国招标投标法〉办法》，结合本市实际，制定本办法。第二条在 项目；2、使用纳入财政管理的各种政府性专项建设基金的项目；3、使用国有企业事业单位自有资金、借贷资金的项目。（三）国家融资的项目。1、使用国家 ...
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同意后再下达安置任务。第七条对安排到实行合同制、聘任制的企业事业单位的随调配偶，用人单位应当给予3年适应期。在适应期间，非随调配偶本人故意或过错 时，由自谋职业随调配偶向市人事、劳动保障部门申办退休审批手续，由市军转办在待遇申领表上盖章确认后，由本人提前一个月送交市社会保险基金管理局办理基本养老金申领 ...
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新办法”的原则实施。即本办法实施前，对市直机关，依照、参照公务员制度管理的事业单位现已在编的后勤人员仍按原人事制度管理，对新招聘的后勤人员实行聘用制管理。 招聘通知书》、《劳动合同》到市编办办理增员手续。第三章后勤人员的待遇第十一条后勤人员薪酬标准参照我市劳动力市场工资价格确定。根据后勤人员的岗位职责 ...
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优惠证》。健全信息网络，为退休人员提供社会保障政策咨询、个人帐户和养老保险待遇查询等服务；丰富退休人员文化生活，及时了解掌握退休人员健康生活状况，对孤老、 保障部门申报，由劳动保障部门优先推荐下岗失业人员再就业。（二十八）机关事业单位和财政拨款的社会团体及其所属机构工勤人员岗位空缺时，应填写《安置下岗 ...
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签订《中山市机关雇员雇用合同书》。雇用合同应明确雇用期限、双方的权利义务、薪酬待遇、合同变更、解除、违约责任等。雇用合同期限一般为1-3年，试用期最少1 为雇员代扣代缴社会保险、个人所得税及有关税费。第十五条本市依照公务员制度管理的事业单位和镇区机关参照本办法执行。第十六条本办法由市人事局负责解释。第 ...
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。第二条本规定适用于本市行政区域内的企业、经营性事业单位和个体经济组织（以下简称单位）。国家机关、行政性事业单位、人民团体参照本规定执行。第三条劳动过程中 之日起，15日内向当地劳动行政部门申请工伤确认，然后向社会保障机构申请保险待遇。遇有特殊情况，申请工伤确认期限可以延长至30日。工伤职工本人或者其 ...
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彩扎工艺、编织工艺等）工艺美术的制作、设计和研究中的各种所有制企业及有关事业单位工艺美术人员荣誉称号的评审和授予。第三条第三条荣誉称号分为：“潮州市 ，同时通报终止其并停止其获得“潮州市工艺美术（特级）大师”荣誉称号后所享受的一切待遇。（一）1、伪造事迹或窃取他人成果骗取荣誉称号的提供虚假证明材料骗取 ...
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：（一）《深圳市人才居住证申请表》（一式二份）；（二）企业营业执照或事业单位法人证书复印件（验原件）；（三）聘用（劳动）合同书；（四）聘用人 条持有《深圳市人才居住证》的人员，除具有持《深圳经济特区暂住证》人员的同等待遇外，并可享受下列待遇：（一）其未成年子女入幼儿园、中小学就读免缴借读费，并可以报考 ...
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