时，对担任领导职务和在特殊岗位工作的受聘人员，按法定程序进行终结审计。第二十三条事业单位原合同制职工可按本暂行办法重新签订聘用合同。第二十四条个人 有权对违反国家有关人事政策、法规的行为予以纠正，并对有关责任者做出处理。第五十条全市事业单位聘用合同文本由市人事局统一制发。全市各级人事部门有权监督合同的 ...
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确定机构改革“三定方案”的各级党政群机关直属、所属的事业单位及其人员。参照、依照公务员制度管理的事业单位及其人员不适用本办法。第二章聘用的条件及程序第五条事业 ，并对有关责任者做出处理。第三十六条事业单位要加强对聘用制工作的管理，制定严格的岗位职责和任职条件，依据聘用合同加强对受聘人员的聘用管理，健全 ...
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。聘用单位的主管部门负责所属事业单位实行人员聘用制度的组织实施工作。第四条本办法适用于本市国有事业单位（以下称聘用单位）和与之建立聘用关系的所有人员（以下 条受聘人员享有国家和省、市规定的养老、失业、医疗、工伤等各项社会保险和福利待遇。第三十三条受聘人员的工时制度、公休假日、女职工保护、因工负伤致残和 ...
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按规定报告的，可直接向社会保障机构报告，经查实确认后，应当按工伤处理。第四十七条从业人员因工负伤医疗终结或医疗期满后，由县级以上劳动能力鉴定机构进行 的职责。第五十一条省社会保障机构是办理海南经济特区工伤保险业务的事业单位，其职责是：（一）管理全省城镇从业人员的工伤保险基金；（二）编制全省工伤保险基金 ...
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筹集资金，逐步发展职业康复事业。第二章工伤认定和伤残鉴定第七条职工由于下列情形之一负伤、致残或者死亡的，应当认定为工伤：（一）从事本单位日常生产工作或者 经办机构的工作人员滥用职权、询私舞弊、玩忽职守，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，给予责任人员行政处分。第六章附则第三十七条本办法所称职 ...
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、失业、医疗、工伤和补充工伤等社会保险按照国家和省市有关规定执行。第二十七条合同制消防人员因工负伤、致残和患重大疾病等特殊情况的处理按照现行的劳动法律 共和国劳动合同法》的有关规定，市消防支队应当向合同制消防人员支付经济补偿的，其经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付1个月工资的标准向劳动者 ...
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由司法机关对有关责任人追究刑事责任。第三十一条工会工作人员应当依法履行职责，全心全意为职工服务。工会工作人员失职，给职工、工会或国家造成不良影响或损失，情节 构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。第三十二条受雇在特区企业、事业单位工作并以工资收入为主要生活来源的香港、澳门、台湾员工和外籍员工自愿加入特区 ...
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第90号）55《温州市行政规范性文件制定管理办法》（市政府令第91号）56《温州市浅海滩涂海域使用权收回处理办法》（市政府令第92号）57《温州市 〕73号）92《温州市人民政府办公室转发市房改办关于温州市党政机关事业单位工作人员购建经济适用住房评议审批办法的通知》（温政办〔1997〕115号）93《 ...
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固定收入的，按本省的平均生活费计算；（三）住院伙食补助费：按照本省国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算；（四）护理费：伤者住院期间，经医院批准从事专门 收入的两部分。非农业人口中有固定收入的，是指在国家机关、企业事业单位、社会团体等单位按期得到收入的，其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。 ...
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、转让、租赁、承包和公司制改组改制时，应在改组改制方案中按规定明确工伤人员的工伤待遇处理办法，方案中未明确的，则由接收或继续经营者承担原用人单位的 、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法按国家有关规定执行。?企业化管理的事业单位按本办法规定参加工伤保险。其他 ...
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