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俄罗斯的劳动管理法
根据《劳动法典》和其它联邦法律规定的程序获得因履行劳动义务而对劳动者造成损害的
赔偿
及精神损害补偿;获得联邦法律规定的社会保险。职工必须做到:1、自觉履行劳动合同 必须在职工提出的期限内解除劳动合同。在通告要
辞职
的日期未到之前,职工
有
权撤回
自己
的
辞职
报告,
辞职
日期到来后,职工权终止工作,在职工工作的最后 ...
//www.110.com/fagui/law_348766.html-
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