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的疫区工作而感染疫病的,提交有关单位出具的工作安排证明及相关依据。第二十一条劳动保障行政部门收到工伤认定申请后,经审查完毕,符合条件的应当受理;对不属于本 之间因劳动关系发生争议的,经劳动争议仲裁委员会依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。第五章劳动能力鉴定第二十七条建立市劳动能力鉴定 ...
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直属企业和经济技术开发区、长江大桥综合经济开发区企业,由市劳动保障行政部门进行工伤认定外,其它用人单位工伤认定工作,根据属地管理的原则,由各区劳动保障行政部门认定 部门依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。第十五条申请人提出工伤认定申请,有下列情形之一的,劳动保障部门 ...
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、法规和政策;(二)负责对用人单位和职工进行工伤保险政策的宣传、培训;(三)负责工伤认定工作;(四)监督检查工伤保险基金的缴纳、支付、使用;(五)负责本级 日期、缴费情况、年度内发生的工伤事故、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付情况,在次年的1月底前在本单位内公示。公示时间不得少于15天,并将公示 ...
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以下相关证明材料,且因取得这些证明材料所需时间不计算在申请工伤认定的时效内:?(一)因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交公安机关或 职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。?劳动保障行政部门工作人员进行调查核实时,应当出示执行公务的证件,可以行使下列权利:?(一) ...
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。在伤害事故(职业病确诊)发生之日起30日内,向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按照规定时间报告和申请引发的符合《条例》规定的 。第十九条劳动保障行政部门可以委托其它统筹地区劳动保障行政部门受理工伤认定申请和调查取证工作认定结论由委托方出据。劳动保障行政部门的委托应征得对方劳动保障 ...
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市)人民政府垫付。第三章工伤认定第十三条职工有下列情形之一的应当认定工伤:(一)在工作时间工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二 劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十三条设立市劳动能力鉴定委员会,负责全市工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定委员会下设办事机构, ...
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卫生状况等情况,按照国家规定的行业基准费率及浮动档次,确定用人单位当年缴费费率。工伤保险行业基准费率和浮动档次需要调整时,由市劳动保障行政部门会同财政、卫生、安全生产 按省有关规定执行。第十二条职工有下列情形之一的,应当认定工伤:(一)在工作时间工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间 ...
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内及时向当地劳动和社会保障局、医保局报告,并在3日内提出工伤认定申请,特殊情况时间可延长至7日。第十二条职工按照《职业病防治法》规定被诊断 受到侵犯的,可向劳动和社会保障行政部门申诉申请劳动仲裁或者依法起诉。第二十一条工作人员滥用职权、徇私舞弊、贪污、挪用生育保险基金的,依法给予行政处分,构成犯罪的, ...
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及时将参保情况报我市劳动和社会保障行政部门备案,其农民工因工作原因受到事故伤害或患职业病后,在注册地进行工伤认定、劳动能力鉴定,并按照注册地的规定依法享受工伤 基本医疗保险手续以及没有按时足额缴费,按以下规定处理:(一)未按规定时间为农民工办理参保手续的,用人单位在办理农民工参保缴费手续时,应向市医疗 ...
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造成死亡以及经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的:(九)在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的;( 机构应当建立、健全各项工作制度,并履行以下主要职责:(一)管理工伤保险基金,审核、支付工伤保险待遇;(二)协助劳动保障行政部门对工伤认定申请进行调查取证, ...
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