，根据法律、法规规定提出鉴定意见。专家组认为需要进一步进行医学检查的，应当书面通知工伤职工和用人单位。通知医学检查至出具检查报告的时间不计算在劳动能力鉴定时限内 规定进行一次性赔偿。?2003年1月1日至12月31日发生的职工伤害，2004年1月1日以前已作出工伤认定的，工伤待遇按原支付标准、支付渠道 ...
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认定管辖发生争议的，由市劳动保障行政部门指定管辖。第十四条申请人提出工伤认定申请因不能提供劳动关系有效证明材料而与用人单位发生争议的，当事人应向 娑ù?恚?侔垂ど吮ｏ沼泄毓娑ㄖ葱小?br>(一)交通事故赔偿标准低于工伤保险待遇标准的，由工伤保险基金补足差额部分；(二)由于交通肇事者逃逸或其他原因致使受 ...
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）、用人单位和经办机构。职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。第二十五条市人民政府劳动保障 三十七条第一款第（二）项规定的供养亲属抚恤金；（三）一次性工亡补助金标准为54个月的本市上年度职工月平均工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤 ...
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。第五条工会有权对企业和社会保险机构的工伤保险工作进行监督。第二章工伤认定及伤残鉴定第六条职工发生工伤事故后，企业应当积极组织抢救，按照规定及时向 挂号费、住院费、医疗费全额报销；住院治疗的，按在本市辖区内因公出差伙食补助最高标准的三分之二发给住院伙食补助费。经批准转外地医治的，交通费、食宿费由单位按 ...
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。第五条工会有权对企业和社会保险机构的工伤保险工作进行监督。第二章工伤认定及伤残鉴定第六条职工发生工伤事故后，企业应当积极组织抢救，按照规定及时向 月社会平均工资20个月的标准发给。第二十条同一工伤事故兼有第三者民事赔偿的，先按民事赔偿处理。民事赔偿高于工伤保险待遇的，工伤保险待遇不再发给；民事赔偿 ...
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，特殊情况不超过30天，向劳动保障行政部门提出工伤报告，申请工伤认定。逾期不报告的，由企业负责按本办法的待遇标准支付工伤费用。劳动保障行政部门接到工伤 和一次性伤残补助金（残疾生活补助费）的，工伤保险不重复支付相应待遇，民事赔偿支付的上述待遇标准低于工伤保险的，由工伤保险补足差额部分。本办法中的其他 ...
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费的；（五）请求支付劳动报酬的；（六）请求给予工伤待遇的；（七）残疾人、未成年人、老年人请求人身损害赔偿的；（八）主张因见义勇为行为产生的民事权益的；（ 合作医疗的农村居民。（五）市民政、卫生和财政部门共同认定的患有其他重大疾病的人员。第五条医疗救助标准：（一）对已参加基本医疗保险的一类、二类、三类 ...
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消防监督机关负责调查处理。港航监督机关处理交通事故的职责是依法查明交通事故的事实，认定交通事故的责任，处罚对交通事故负有责任的单位和人员，以及应当事人的申请调解由 ，并一次性结清费用。第四十四条第四十三条规定的各项损害赔偿应按下列标准计算。（一）医疗费：按照医院对当事人由于交通事故造成的创伤的诊断证明 ...
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数额限制63.1.只有在下列情况下，方可扣除职工工资：631.1.雇主作出关于要求职工赔偿损失，不超过月均工资数额的决定时；63.1.2.法律规定的其他情况。 。第136条单位所受损失数额的认定136.1.单位所受损失的数额，从财产、有价物品会计统计表的价值中，减去按有关标准计算出的折旧，即算作真正 ...
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一定数量的奖金。其中牺牲人员发给其直系亲属；无直系亲属的，发给与牺牲人员生前认定有赡养、抚养关系的人员。第十五条 获得见义勇为荣誉称号的人员或者其 有关赔偿费用，要依法由加害人、责任人按照国家规定标准支付。加害人、责任人无力支付或者没有加害人、责任人的，由见义勇为人员及其亲属或者所在单位申请确认工伤， ...
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