，向有关人员了解情况。发现紧急险情时，有权要求用人单位立即处理。劳动行政部门对从事危险性工作及接触有毒有害物质的劳动保护监察人员应当配发劳动防护用品和 八条劳动者在劳动过程中应当执行用人单位根据国家和本省规定制定的劳动纪律、岗位职责和安全操作规程，接受劳动保护教育培训。劳动者依法享有劳动保护的权利，有 ...
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质量、医疗安全、医疗服务、医疗收费、药品购销、财务管理等管理制度，明确各岗位职责，严格执行医疗服务政策、诊疗规范和操作规程；建立健全城镇最低生活保障对象 有以下行为的由有关部门提出限期整改意见，拒不整改或整改无效的，由卫生行政部门对有关人员予以调整或予以行政处罚。（一）对城镇最低生活保障对象患者医疗 ...
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纳入国民经济和社会发展计划。第二章劳动安全监察、管理和监督第六条各级劳动行政部门对劳动安全实行分级监察制度。市劳动行政部门是本市劳动安全监察工作的主管部门， 为劳动安全监察和用人单位提供服务。第七条劳动行政部门实施劳动安全监察的主要职责是：（一）监督、检查行业（行政）管理部门、用人单位执行国家劳动安全 ...
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认真履行各自职责：(一)卫生行政部门负责做好医疗卫生机构体制改革和管理工作，确保医疗保险制度在医疗机构的实行；安排专门的机构和人员，配合劳动保障行政部门对定点 和补贴；行政机关含：基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资(其中工人为岗位工资、技术等级工资、奖金即活的部分)、职务补贴、其他补贴；事业单位含 ...
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参加当地的统筹。?第四条市劳动保障行政部门对全市工伤保险实施行政管理，统一组织、指导和检查全市工伤保险工作。其主要职责是：贯彻执行国家工伤保险政策和法规， 四十四条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：?（一）按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为 ...
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。医疗机构应当按照国家和本省的医疗质量控制要求，执行各项规章制度和各级各类人员岗位责任制，加强医疗质量管理，因病施治、合理检查、合理用药、遏制浪费， 共和国广告法》和国家工商局、卫生部发布的《医疗广告管理方法》的规定，经卫生行政部门对其专业内容进行审查，并由省卫生行政部门出具医疗广告证明，报广告媒介 ...
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工致残，享受以下待遇：（一）伤残等级鉴定一级至四级的，应当退出生产工作岗位，办理因工致残退休手续，并享受以下待遇直至死亡为止：1、发给一次性伤残补助金 建立、健全各项工作制度，并履行以下主要职责：（一）管理工伤保险基金，审核、支付工伤保险待遇；（二）协助劳动保障行政部门对工伤认定申请进行调查取证，确定 ...
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乡镇应有一所政府举办的卫生院，其人员、业务、经费等划归县级卫生行政部门按职责管理。乡镇卫生院必须配备专职预防保健人员，其业务工作由县级疾病预防控制中心、 充分发挥行业协会和学会等中介组织在卫生行业自律和组织协调的作用，推动卫生行政部门对医疗服务行业由微观管理向宏观管理、从直接管理向间接管理、从部门管理 ...
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地方各级人民政府应当给予表彰和奖励。第五条县级以上地方人民政府卫生行政部门是职业病防治的主管部门，负责职业病防治的监督管理。政府其他有关部门按照各自的职责共同做好职业病防治工作。各级工会对职业病防治工作实施群众监督，依法维护劳动者的合法权益。第六条单位负责人对本单位的职业病防治工作负有全面责任。从事 ...
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组织劳动者撤离危险现场，用人单位必须及时作出处理决定。第十七条工会依法参加有关行政部门对伤亡事故和其他严重危害职工安全、健康问题的调查处理，提出意见，并有 第十九条工会劳动法律监督员依法履行职责期间，其工资和其他待遇不受影响；未经聘任工会的同意，不得调动其工作岗位。第二十条劳动者对用人单位违反劳动法律 ...
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