条，作为第二十五条：违反本规定，在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意迟延不报、故意破坏事故现场，或者无正当理由，拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的， 亦指用人单位在生产或工作中对他人造成的人身伤害、急性中毒、死亡事故。第四条四川省企业职工伤亡事故分为：（一）轻伤事故；（二）一般伤亡事故，是指1次 ...
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系对于受本公约保护之人或财产所犯之任何下列行为：故意杀害，酷刑或不人道待遇，包括生物学实验，故意使身体及健康遭受重大痛苦或严重伤害，强迫战俘在敌国部队中服务，或故意剥夺战俘依本公约 ｜｜｜（丁）休养－－－－－－－（戊）患病－－－－－－－（己）轻伤－－－－－－｜｜｜｜（庚）重伤－－－－－－－｜｜－－－－ ...
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法律法规处理。第三条本规定所称伤亡事故，是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。第四条伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、 并写出书面记录，妥善保存现场重要痕迹物证。第三章事故调查和处理第九条轻伤、重伤事故，由企业负责人或其指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员 ...
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，防止事故扩大和保护事故现场，做好善后工作，并按下列规定报告有关部门：（一）轻伤事故，应在24小时内报告企业负责人、安全管理部门和基层工会组织。（二）重伤事故 ，包括死（伤）者的姓名、性别、年龄、文化程度、工种、工龄和受伤部位、伤害程度。（四）事故的简要经过。第十一条重伤3人以上以及死亡事故的现场， ...
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