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池州市
劳动合同
管理暂行办法
合同
关系的劳动者,依照本办法执行。第三条用人单位与劳动者订立
劳动
合同
,必须贯彻平等自愿、
协商
一致
的原则,任何一方不得把自己的意志强加给对方,任何单位和 经双方当事人
协商
同意,可以续订
劳动
合同
。第四章
劳动
合同
解除
、终止、续订的办理程序第三十条用人单位根据《劳动法》第二十五条规定,与劳动者
解除
劳动
合同
的, ...
//www.110.com/fagui/law_333775.html-
了解详情
青岛市
劳动
用工管理条例(已废止)
鉴证、备案,用人单位和劳动者各执一份。第十八条
劳动
合同
履行过程中,经当事人
协商
一致
,可以变更
劳动
合同
,签订变更协议,注明生效日期和期限。变更协议应当经
劳动
和 平均额的补偿,不满一年的按一年计算。第二十四条
劳动
合同
有效期间,劳动者与原用人单位
协商
解除
劳动
合同
的,可以持
解除
合同
证明直接到新用人单位签订
劳动
...
//www.110.com/fagui/law_336090.html-
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