在六个月以上一年以下的，试用期不得超过30日；劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过60日；二年以上的，试用期不得超过六个月。用人单位与 登记手续，按规定享受失业保险。第五章用人单位劳动合同管理第三十四条用人单位应建立健全内部规章制度，把日常工作考核、工资管理、工时休假、保险福利、职工奖惩、 ...
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孕期、产期、哺乳期内的;(三)劳动者属涉密人员在解密期内或从事与本单位商业秘密相关的工作,在合同约定保密期内的。第二十三条劳动合同期满,用人单位未办理终止劳动 一年的,另给予一个月本人前十二个月实得工资平均额的补偿,不满一年的按一年计算。第二十四条劳动合同有效期间,劳动者与原用人单位协商解除劳动合同的 ...
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该单位从业人员。3.劳务派遣人员。指与劳务派遣组织等中介机构订立劳动合同，通过中介机构派遣到企业工作的人员。劳务派遣人员工资及各种保险福利等事项均由劳务派遣 一年的职工，包括各单位根据国家有关规定招用的，签订一年以内的劳动合同或使用期不超过一年的临时性、季节性用工。本次调查此指标的统计方法为一年内实际 ...
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自有矿山原料比例达到25%以上（或者自有矿山原料和通过合资合作方式取得5年以上矿山长期合同的原料达到总需求的40%以上），项目资本金比例达到35%及以上。 省级及以上投资、土地、环保、安全生产、劳动卫生、质检等行政主管部门和有关专家组成的联合检查组监督检查，检查工作要按照准入条件要求进行。经检查认为 ...
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事业组织、社会团体中与之建立劳动合同关系的职工。第三条本办法所称失业职工，是指本办法第二条所列单位及其职工中因下列情形之一，失去工作的职工：（一）依法宣告 失业前在单位连续工作时间确定：（一）工作一年以上不满三年的，发给6个月，每月发放标准50元；（二）工作三年以上不满五年的，发给8个月，每月发放标准 ...
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工作；(十一)统一管理国务院授权分工管理的全国化工行业的产品质量认证中的标准化工作；(十二)统一负责全国化工行业标准化工作对国务院标准化行政主管部门的业务联系；( 主管部门下达确认、修改、修订计划或废止的通知。企业标准复审周期不超过三年，可根据需要及时进行修订。第二十六条 化工国家标准、行业标准的地方 ...
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消防员实行统一着装、统一标识、集中食宿。第六章奖励优抚第十六条合同制消防员因工作成绩突出应予以奖励。因训练、灭火、抢险救援、处置突发事件等受伤、致残或死亡 《军人抚恤优待条例》规定执行。第七章合同的终止、解除第十七条合同制消防员首次签订劳动合同期限为二年，试用期为三个月，试用期间不符合录用条件的按规定 ...
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信息人才培养、使用的长效机制。全面树立数字化管理理念，提高基层信息化管理水平。(三)改善服务，优化分工，不断提高烟叶基层服务水平。1．增强服务意识。牢固 、续订、变更、解除、终止等各环节工作，有效发挥劳动合同的激励约束作用。按照有关法律及政策规定，缴纳各种社会保险，完善劳动保护制度。2．做好“四定” ...
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补贴；㈡推介安置到市内国有、集体企业及非公有制经济单位净增岗位，并签订三年以上劳动合同的，按每人每年1000元的标准按年度分别给予企业用工补贴；㈢劳务 ，并从国有企业下岗职工基本生活保障和失业保险基金中安排部分资金，用于购买工作岗位。第二十一条“增加就业岗位工程”专项资金的开支范围包括以下几方面：㈠被 ...
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实际,制定本规定。第二条本规定所称单位是指本行政区域内各类所有制形式的企业、事业单位、机关和各种社会团体。第三条法定代表人是本单位计划生育 挂靠人员的计划生育管理。第十条对失业人员(除名、辞退、辞职、自动离职,解除劳动合同而离开本单位的职工),单位应当主动与其户口所在地乡镇人民政府、街道办事处取得联系 ...
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