是指对公众健康造成或者可能造成严重损害的重大食品安全事故；发生群体性食物中毒或者出现死亡病例的重大食品安全事故。第十一条盐政执法人员办理盐业违法案件时应当 主管部门建议对违规单位的局长（经理）给予行政警告处分，对直接责任人调离原工作岗位和行政记过处分。关联法规：国务院行政法规（1）条地方人大法规（1） ...
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具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格，不得上岗作业。法律、法规 和事故行政责任追究制，各级行政正职向上一级政府和同级人民代表大会常委会进行安全生产年度工作情况书面报告制度；（七）按照规定制定本行政区域或管理范围内重、特大 ...
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失能的工作时间。 １．３暂时性失能伤害：指伤害及中毒者暂时不能从事原岗位工作的伤害。 １．４永久性部分失能伤害：指伤害及中毒者肢体或某些器官部分功能不 ．１３对易燃、易爆等危险物品处理错误 附录Ｂ：损失工作日计算表（补充件） １．死亡或永久性全失能伤害定６０００日。 ２．永久性部分失能伤害按表１、表２ ...
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第六条组织实施招用时，应根据公安消防机构拟用工作的需要，提前15日在当地新闻媒体公布拟招用人员的岗位、条件，公安消防机构会同劳动保障、民政等部门做好 工作成绩突出应予以奖励。因训练、灭火、抢险救援、处置突发事件等受伤、致残或死亡的按《工伤保险条例》规定执行；符合评定革命烈士条件的，按照《军人抚恤优待 ...
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事故是指企业职工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒。２事故调查程序死亡、重伤事故，应按如下要求进行调查。轻伤事故的调查，可参照执行。２． 大变化，一大批青年骨干走上了生产岗位。因此，加强职工安全培训，提高职工队伍素质，已成为当务之急。同时，要加强劳动保护工作，采取科学管理措施，保证劳动者在生产 ...
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劳动者。第七条用人单位招用劳动者,应当向社会公开发布招用简章。简章包括以下内容:(一)用人单位基本情况;(二)招用的工种、岗位;(三)用工形式和期限;(四)招收的时间、条件和数量;(五)工作时间;(六)工资待遇和社会保险福利等。招用简章须经县级以上劳动和社会保障行政部门审查同意。第八条用人单位招用 ...
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公共浴室、影剧院、游泳池等公共场所经营单位严格执行《公共场所卫生管理条例》，各项卫生工作符合国家有关卫生标准要求。 30．远离主城区、独立形成供水体系的区，水源 经营单位认真按《食品卫生法》要求，做好生产经营管理，从业人员均接受过岗位卫生知识培训。商业服务设施设置合理，无马路市场和乱设摊点现象。 59 ...
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人口育龄妇女,应当按照国家、省和市流动人口计划生育管理办法的有关规定,做好计划生育工作。第十四条单位应当落实《山东省人口与计划生育条例》规定的下列计划生育奖励 规定的,协助有关部门依法处理。第十八条单位应当按照有关规定落实计划生育工作人员的岗位津贴和待遇,对做出突出成绩的,予以表彰和奖励。第十九条各级 ...
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工作形势依然比较严峻，仅9月份以来接连发生多起道路交通死亡事故。为进一步落实国家局关于2002年安全工作的部署，有效地遏制各类事故频发的势头；强化烟草 》、《烟草系统宾馆饭店安全管理暂行规定》宣传、贯彻情况。3、各级岗位安全责任制、安全保卫规章制度建设(含事故预案、安全操作规程)、安全宣传教育培训(含 ...
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