每满一年的,另给予一个月本人前十二个月实得工资平均额的补偿,不满一年的按一年计算。第二十四条劳动合同有效期间,劳动者与原用人单位协商解除 和社会保障行政部门备案。第二十七条用人单位劳动合同管理人员,应当经培训后取得青岛市劳动和社会保障行政部门核发的劳动合同管理岗位资格证书。第二十八条用人单位向职工送达 ...
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证书。第十五条 组织机构办理下列手续时，必须持有组织机构代码证书：(一)银行开户；(二)统计报表；(三)税务登记；(四)《工资总额使用手册》和《 ；对有关负责人和直接责任者处500元至5000元罚款。第五十三条 标准化监督管理人员玩忽职守、违法失职、徇私舞弊的，由其主管部门或所在单位给予行政处分；构成 ...
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银行开户；（二）统计报表；（三）税务登记；（四）《工资总额使用手册》和《工资基金管理手册》；（五）车辆牌照；（六）基本建设投资立项；（七 罚款；对有关负责人和直接责任者处５００元至５０００元罚款。第五十三条标准化监督管理人员玩忽职守、违法失职、徇私舞弊的，由其主管部门或所在单位给予行政处分；构成犯罪的 ...
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单位要建立健全交通安全奖惩制度。对坚持原则、遵章守纪，为交通安全做出贡献的交通管理人员和机动车辆驾驶员，应给予表彰或奖励。对违反有关法律法规和本规定发生交通事故或造成不良影响的，应视情节轻重，对有关责任人分别进行批评教育、扣发工资奖金或行政处分。触犯法律的，移送司法机关依法处理。 第三十四条 凡违反 ...
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条集贸市场管理费和租赁费主要用于建设、维修市场和配置管理市场的各种设备，维护场地卫生，支付市场管理和服务人员的工资、福利、奖励和办公费用，以及其他有关 公务情节严重的，由公安、司法机关依法处理。第四十三条集贸市场管理人员和监督检查人员违法失职，徇私舞弊、牟取非法利益的，由有关主管部门给予行政处分或者 ...
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参保单位和职工个人共同缴纳：(一)参保单位缴纳的基本医疗保险费以参保职工上年度工资总额为基数，按6%的比例缴纳。在职职工个人缴纳的基本医疗保险费为本人上 由劳动和社会保障行政部门依法处理。第三十五条医疗保险行政管理人员和医疗保险管理机构工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，使基本医疗保险基金损失的，由 ...
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、烟草行业兴办第三产业的主要形式(一)通过挖掘内部潜力，改革企业内部机构、安置富余人员兴办的第三产业，应为独立的企事业法人。实行独立核算，自主经营，自负盈亏。企事业 鼓励、稳定从事第三产业的主要管理人员，其人事关系可仍在原企业，也可以根据实际情况在一定时期维持不变，以解除后顾之忧。但工资、财务，要与原 ...
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形成重复计算。5.专卖科、管理所和稽查队负责人无具体岗位的，填在综合管理人员一栏。填报单位负责人(签字) 填报人(签字) 联系电话 填报单位(签章)附件3：烟草 劳动报酬。指各单位在一定的时期内直接支付给本单位全部从业人员的劳动报酬总额，包括在岗职工工资总额和其他从业人员劳动报酬两部分。7.在岗职工 ...
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部门进行审计，同时安排部分办事处由办公厅财务部门进行审计。办事处主要领导及会计人员工作变动时进行离任审计。离任审计由人事处会同机关事务管理处、联络处提出安排意见 住房公积金制度。依据批准的缴纳比例，按本人工资全额计缴公积金，并专户存储、管理。第二十八条办事处在职职工和退休人员实行基本医疗保险制度，离休 ...
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箱奖励10元，由区烟草公司在集中留利中列支，奖金部分可减免两金和工资调节税。 二、 烟叶生产配套政策(1)烟叶生产要坚持“计划种植，主攻质量，提高单产， 管理。已实行“集中统一”管理体制的富川、钟山、武鸣、博白四个县要总结经验，继续巩固完善这一体制。实行这一体制所需增加的人员工资总额由劳动人事部门解决 ...
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