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重庆市机关事业单位工作人员工伤管理暂行办法
情况下不能按时提供证据的，应书面向同级政府人事部门提出延期举证的申请，
是否
批准，由同级政府人事部门决定。第十八条政府人事部门应当自受理工伤认定申请之 工负伤或患职业病需要停止工作接受治疗的，实行工伤医疗期。工伤医疗期，应当按照
轻伤
和重伤的不同情况在12个月以内确定。严重工伤或者职业病需要延长医疗期的， ...
//www.110.com/fagui/law_343454.html-
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