合同期给予社会保险补贴。（二）第三类对象的缴费标准及补贴标准：1.基本养老保险费：按城镇个体劳动者的缴费办法，以上年度全区城镇单位在岗职工月平均工资的60 社会保障行政机构查实，用人单位因非生产经营困难和非职工个人过错等原因，与招用的下岗失业人员提前解除劳动关系的，应继续为该职工缴纳社会保险费直至补贴 ...
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服务领域，或通过兼并、撤销等方式进行调整。鼓励不同部门、不同隶属关系、不同所有制形式的各类医疗机构，通过兼并、合并、联合、合作等多种形式，组建 尽快建立卫生事业单位社会保险制度。(二)深化内部分配制度改革。按照按劳分配和按生产要素分配相结合的原则，结合卫生工作特点，搞活内部分配，打破原有工资标准规定， ...
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按照统筹地区职工平均工资的60%计算。（三）非因工伤病医疗期未满的劣势企业职工，也可以解除劳动关系，但其病假工资、经济补偿金和有关的医疗待遇应 的职工缴纳一次性基本医疗保险费时，若职工自愿，可按有关标准自行向社会保险基金管理局缴纳一次性基本医疗保险费，并按缴费年限享受医疗保险待遇。经市国资委确认为困难 ...
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不断得到改善。第六条建立、健全退休人员社会化管理服务体系，实行养老金由社会保险机构发放，推行退休人员社会化管理。第七条市劳动保障行政部门主管全市职工基本 养老金，直至死亡。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为全市上年度职工月平均工资的百分之二十，个人账户养老金月标准 ...
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城镇企业事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）和与之形成劳动关系的劳动者以及社会团体的专职人员（以下简称个人）。本条例所称城镇企业， 缴纳失业保险费；个人必须按照本人工资的1％缴纳失业保险费。农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。第十条单位应当在规定期限内到社会保险经办机构办理失业保险登记， ...
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和管理。市社会保险基金管理局负责农村独生子女、纯生二女结扎夫妇基本养老保险业务指导，各社保分局负责经办辖区内参保人员基本养老保险关系的建立和基本养老保险待遇 条农村独生子女、纯生二女结扎夫妇基本养老保险统一按上年度全市在岗职工月平均工资的50%为缴费基数，缴费比例为18%，其中16.5%由市、县区、镇 ...
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（行政村）劳动保障工作具体业务，包括就业再就业、劳动保障监察和劳动关系调整、退休职工社会化管理和社会保险扩面工作等。第三章机构职责第七条市区建立劳动 基本信息，全面掌握用人单位在用工管理、工资支付、劳动标准、社会保险等方面遵守劳动保障法律法规的情况；负责对用人单位和社区居民进行劳动保障法律、政策宣传， ...
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规定的范围内可以自行决定用工方式、职工工资福利标准。2、根据企业的用工需求，政府可出面委托有资质的培训机构帮助企业培训技术员工。3、凡与我市的 毕业生，其劳动人事关系可委托投资所在地人才交流中心或技工交流中心统一管理，在职称晋升和技术等级评定、政策性调资、正常流动、继续教育、社会保险、出国政审等方面 ...
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欠交社会保险证明;4.有资质的中介机构审定的该企业年度资产负债表和损益表;5.银行出具的该企业的信用证明;6.县级以上农业产业化主管部门出具的企业与农户利益关系 申报、认定、监测评价过程中不能坚持公开、公平、公正原则,存在徇私舞弊行为的工作人员,由其主管机关要按有关党纪政纪规定予以严肃查处。第十六条市 ...
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职业者；与用人单位解除劳动关系的人员以及其他达到国家规定的劳动年龄、有劳动能力并取得合法收入的人员。第三条基本医疗保险属于强制性的社会保险，城镇灵活就业人员 条城镇灵活就业人员参加基本医疗保险，以本统筹地区上年度职工社会平均工资为基数，按基数的５％缴纳基本医疗保险费。同时按本统筹地区大病医疗互助费缴费 ...
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