工作年限的经济补偿金；职工新签合同后在新企业一直工作至退休年龄的，不计发原经济补偿金。对改制时解除劳动合同并离岗的原企业职工应按有关规定发给经济 ，应为职工缴纳一次性基本医疗保险费。具体标准为：连续工龄满20年以上者，由原单位按市区上年度月平均工资6.5%的比例为其一次性向市社会保险基金管理局缴纳累计 ...
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，由县以上医院或医疗机构提出意见，经主管部门确定，并通知单位和工伤人员。工伤医疗期满后仍需治疗的，由县以上医院提出意见，经主管部门确定， 单位解除或终止人事聘用关系，或者用人单位依据有关规定解除劳动关系的，或者合同期满用人单位难以安排工作而终止劳动关系的，由用人单位一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业 ...
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6）用人单位工资支付凭证；（7）经市劳动保障行政部门鉴证的劳动合同及复印件1份；（8）用人单位在银行开立的基本账户等凭证材料2份；（9）用人单位 个人过错等原因，与招用的下岗失业人员提前解除劳动关系的，应继续为该职工缴纳社会保险费直至补贴期满。第十条加强管理服务，完善工作流程。（一）各城区、街道、社区 ...
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本条例。第二条本条例所称失业人员，是指在法定劳动年龄内，具有劳动能力，与用人单位依法解除劳动关系而失去工作，并已参加失业保险的人员。第三条 期间死亡的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金；（五）农民合同制工人解除劳动合同的一次性生活补助金；（六）国务院、省人民政府规定的领取失业保险金期间接受职业 ...
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编时间相同,则按公务员录用考试成绩确定人选。三、首次人员配备后仍有空编的,再从药品检验所、原医药管理局、药品监督管理局、县卫生局药政科属财政全额拨款事业编制的 的一律不得进入稽查大队。受党内严重警告或行政记过处分,尚未解除处分的,不能进入稽查大队(因在工作中负有领导责任而受上述处分的,经市州药监局党组 ...
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提出异议的，街道办事处应当对异议进行核实，在公示期满后十个工作日内做出处理决定，并将处理结果告知提出异议的单位或个人。异议处理时间不计入街道办事处的 人、抚养人或者扶养人应当给付的赡养费、抚养费或者扶养费；（三）因劳动合同解除或终止，依据国家和本市规定获得的经济补偿金、生活补助费和一次性安置费；（四 ...
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