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江门市直国有企业改制职工安置试行办法
但本人月工资高于市区上年度职工月平均工资300%的,按300%
计算
。(二)经济补偿金的计发
年限
,按职工在本单位的
工作
年限
(含按国家规定视同本单位的
工作
年限
; 和经济补偿金由新企业承担。今后,企业
辞退
该职工时,新旧补偿金合并计发;若职工自己提出辞职的,只计发其在原企业
工作
年限
的经济补偿金;职工新签合同后 ...
//www.110.com/fagui/law_341699.html-
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