结转的利润。5．经审计确认应调整的收益。6．应计入当年成本费用而未计入所虚增的利润。计提员工效益工资的企业应在年末预提效益工资，计入当年 e级的，不予兑现经营者任期内累计缴纳的风险保证金。第二十条企业经营者的年薪为税前收入，其个人所得税由企业代扣代缴。第二十一条企业经营者计算经济补偿和住房公积金的标准 ...
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?36.文化事业单位转制为企业的，人员安置应坚持以内部消化为主，妥善安置富余人员，不得将职工推向社会。除职工提出自谋职业外，改制后的企业应依法与留用的 企业年金实行基金完全积累，采用个人帐户方式进行管理，费用由企业和职工个人缴纳，企业缴费在工资总额4%以内的部分，可从成本中列支。?八、人才政策?42. ...
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妥善安置富余人员，不得将职工推向社会。除职工提出自谋职业外，改制后的企业应依法与留用的职工签订劳动合同。签订劳动合同时，工作年限满10年以上，或距 转制后，可按照有关规定为职工建立企业年金和补充医疗保险。企业年金实行基金完全积累，采用个人帐户方式进行管理，费用由企业和职工个人缴纳，企业缴费在工资总额4 ...
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各项费用，不受比例限制，计入管理费用；允许企业按当年实际发生的研究开发费用的150%抵扣当年应纳税所得额。对单位和个人从事技术转让、技术开发业务和与之 经费，用于员工培训及继续教育。29．切实加大财政对文化的支持力度。2009年、2010年，文化发展资金（含农村文化建设资金）每年增幅调整为400万元， ...
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以上的高级技术和管理人员，其所在的经认定为国家、省、市重点软件和动漫企业每年度按税款所属期实际缴纳的税款(各税合计)分别在200万元以下、200―500 标的进行招标。第二十五条加强软件和动漫产业的知识产权保护。企业应建立和完善知识产权保护制度，并纳入企业经营管理全过程。政府有关部门要建立和规范软件和 ...
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。企业收入分配制度改革要与劳动用工制度改革相结合，员工薪酬水平的确定应参照劳动力市场价格，合理拉开差距。企业收入分配制度，须经职工代表大会通过后实施。（三 。企业年金实行基金完全积累，采用个人账户方式管理，费用由企业和职工个人缴纳，企业缴费在工资总额5％以内的部分，可从成本中列支。具体办法按照《企业 ...
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的公益组织或国家机关对宣传文化事业的捐赠，经税务机关审核后，可在年度企业应纳税所得额或个人应纳税所得额的一定比例内扣除。 四、土地政策18? 由单位、财政分别负担；转制后离退休职工的住房补贴，从单位成本费用列支，财政不再负担。 38?转制为企业的单位应按企业的规定参加社会保险。转制前已经参加社会保险的 ...
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县（市、区）财政每年从未改制的文化单位缴纳的所得税地方分成部分中按15%的比例安排文化产业发展资金用于扶持文化产业的发展。（三）为保证文化单位转制顺利进行，同级 政策规定的，可享受相应税收优惠政策。（十三）文化企业研究开发新产品、新工艺、新技术所发生的费用，可列入成本允许在税前扣除。（十四）对经国务院 ...
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非营利性的公益组织或国家机关对宣传文化事业的捐赠，经税务机关审核后，可在年度企业应纳税所得额或个人应纳税所得额的一定比例内扣除。四、土地政策18． 单位、财政分别负担；转制后离退休职工的住房补贴，从单位成本费用列支，财政不再负担。38．转制为企业的单位应按企业的规定参加社会保险。转制前已经参加社会保险 ...
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。企业年金实行基金完全积累，采用个人账户方式进行管理，费用由企业和职工个人缴纳。企业缴费在工资总额4%以内的部分，可从成本中列支。 七、关于收入分配 市场价位，合理拉开差距；已实现股权多元化的，应在董事会设立专门机构，设计合理的员工薪酬制度。21．要把经营者与职工的收入分配分开，不允许经营者自己决定 ...
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