较大影响力和深厚群众基础的文化专题，侧重在民族文化、文化遗产、戏剧、旅游文化、曲艺杂技、少儿文艺等类资源等方面进行选题。（二）红色历史 保健医护、理发美容等其他进城务工实用技术 2 农村 经济 进城务工的劳动保护、劳动合同、劳动仲裁等知识及其政策 “进村入户”资源、少数民族文化产品译制资源 投资、理财 ...
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本级文化产业发展规划，并将其纳入国民经济和社会发展总体规划和年度计划。主要行业、重点地区和文化产业基地要按照全省文化产业发展规划的总体要求，进一步编制各自 、新闻出版等部门和旅游单位要运用市场机制合理配置人才资源，打通人才进出通道，逐步推行人事代理制。有专业特长的人员与本单位解除劳动合同的，按规定给予 ...
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纲要》，推进民族文化(主要包括文学艺术、新闻出版、广播影视、社会科学、文化旅游等)大区建设，根据《国务院关于支持文化事业发展若干经济政策的通知》(国发(2000) 人员达到职工总数30％以上(含30％)，并与其签订3年以上期限劳动合同的，经劳动和社会保障部门认定，税务机关审核，3年内免征服务企业范围内 ...
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。各级文化、广播电视、新闻出版、文物、旅游等行政管理部门要切实转变职能，从管理直属单位向管理全社会文化行业转变，以符合社会主义市场经济发展的新观念 管理、运营体制和经营者激励与约束机制。推行民主管理，建立健全劳动合同制度、收入分配制度、劳动保护制度和社会保险制度。5?各级人民政府和文化产业管理部门，要 ...
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、文化艺术中介、文化娱乐业、网络文化业、艺术培训业、文物和艺术品业、旅游文化服务业等，均鼓励民营资本进入，在准入条件上与公有经济一视同仁。二、 、管理、运营体制和经营者激励与约束机制。推进民主管理，建立健全劳动合同制度、收入分配制度、劳动保护制度和社会保险制度。十五、各地文化行政部门要深化文化行政审批 ...
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，健全财务管理和成本管理制度。承担重要宣传任务、意识形态属性比较强的单位和行业，尤其是新闻媒体主要是深化内部改革，搞活机制。可以实行市场化运作的单位和 ，逐步形成礼仪服务、艺术培训等项目，逐步完善从信息公关、创意策划、合同管理、组织实施到经济核算一整套市场运作机制。鼓励单位工作人员在完成本职工作的前提 ...
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企事业单位内部人事制度、劳动制度、分配制度改革，转变经营和管理方式，健全激励机制，探索建立正确导向、富有活力的微观运行机制。组建文化行业协会，将不 鼓励拥有特殊才能和自主知识产权的人才占有企业股份并参与利润分配。实行以全员合同聘用制为主的用人制度，充分运用市场机制合理配置人才资源。实行人事代理制，逐步 ...
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省林业行政主管部门审核，按有关规定报批。第十二条凡在林区内开展森林生态旅游，由省林业行政主管部门审批。第十三条森林、林木所有权和林地使用权可以依法转让， ；部门、行业造林绿化，应加大投资，加快进度，接受各级林业行政主管部门的监督检查。第二十五条公民义务植树的林木归林地所有者或使用者所有。另有合同规定的 ...
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