改企转制后，须对现有工资外补贴、津贴、福利等项目进行清理，其中合理的部分纳入工资分配；规范经营者交通、通讯等职务消费，并结合相关制度改革，逐步纳入个人 的连续工龄可与回国后的工龄合并计算；符合要求条件的，可以报考或申报评审相应专业技术职务资格。省直各有关部门要制定贯彻落实《若干政策》的实施办法，各市、 ...
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应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，按时足额支付职工工资。按照国家和省有关规定，建立健全与现代企业制度相适应的工资确定、分配、支付和正常调整制度，并 重大文化产业项目，采取“一事一议”的办法，在建设用地、财政扶持和收费等相关政策方面，给予进一步优惠。?45.实施奖励政策，设立莱芜市文化产业发展突出贡献奖 ...
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部分采取加发补贴的办法解决，所需费用从基本养老保险统筹基金中支付，具体办法按劳社部发(2000)2号文的相关规定执行。 41?转制后按照有关规定为 人员的养老待遇水平衔接问题。企业年金和补充医疗保险的实施办法按国家和我省的相关规定执行。 九、人才政策42?各级党委、政府要切实尊重人才、尊重创造，围绕 ...
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职工的办法妥善安置。33．转制后，执行国家和省现行的企业工资收入分配政策。企业工资总额和职工收入水平，在政府宏观调控下，由出资人授权企业根据当地工资指导线 采取加发补贴的办法解决，所需费用从基本养老保险统筹基金中支付，具体办法按劳社部发[2000]2号文的相关规定执行。41．转制后按照有关规定为职工 ...
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》执行。对于涉及外来重大文化产业项目，通过一事一议、特事特办的方式，给予相关政策扶持。三、工商管理和价格政策1．对投资兴办文化企业，在政策许可 资产产权、国有股权，改变国有资产使用方向等事项，须报经同级财政部门审批后，按照有关程序办理；凡涉及前述重大国有文化资产变动事项，须报经同级党委宣传部门同意。3 ...
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为基数)，工龄每满一年按一个月发放补偿金。(三)关于拖欠职工工资的清偿办法1.正常经营期间，以职工档案工资中的职务(技术等级)工资与当期生活补贴之和为 市文化局首批改制试点单位改制前拖欠的各类税费，享受减免政策。(五)军转干部可根据本人意愿参与改制，也可待上级出台相关政策后解决。(六)市文化局首批改制 ...
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资产损失，报经同级财政部门批准后按相关财务制度进行处理。其中，以前年度发生的资产损失和不良资产，依据国家统一的清产核资政策，可依次冲减国有权益和国有 参照国务院国有资产监督管理委员会颁布的经营者年薪制等有关规定，经过职工代表大会审议，并按规定报政府主管部门审批。22．对现有工资外补贴、津贴、福利等项目 ...
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转制科研机构和工程勘察设计单位转制前离退休人员待遇调整等问题的通知》（劳社部发［2002］5号）相关政策执行。（三十七）转制前参加工作、转制后退休 的基本养老金，如低于按原事业单位退休办法计发的退休金，其差额部分由社保机构加发补贴的办法解决，所需费用按有关规定从基本养老保险统筹基金中支付，具体办法按 ...
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由所在单位负责缴纳。原由财政拨款解决工资福利的职工符合住房补贴领取条件的，转制后继续享受按现行政策规定的有关待遇。对拖欠的职工工资、福利、基本生活费和各项 返还的出让金，用于分流人员安置。对手续不全、证明材料不齐的土地、房产，参照处置积压房产相关规定进行确权发证。（二十九）对全省现有公益性文化体育设施 ...
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按国家政策规定增加离退休费。提前离退休人员其医疗待遇比照正式离退休人员办法办理。提前退休人员应由个人负担一部分医疗费，负担比例为：工龄40年(含40年)以上的 国家规定，随意发放基建工作补贴、奖金；不得突击花钱、超计划付款、擅自挪用建设资金；不得转移基建投资、基建物资。违者按有关规定严肃处理。各单位自 ...
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